Координировать деятельность подведомственных учреждений физической культуры и спорта; Организовывать и непосредственно осуществлять контроль за своевременным и качественным выполнением поручений, исполнением документов, обеспечивать их сохранность. Разрабатывать и реализовывать муниципальные целевые программы, календарные планы мероприятий в сфере физической культуры и молодежной и национальной политики, участвовать в их проведении. Участвовать в реализации областных целевых программ в сфере физической культуры и молодежной политики. Коммуникабельность, дисциплинированность, уверенный пользователь ПК, иногда работать в выходной день.

... норматив списания; корпоративное обучение и опытный наставник; программа кадрового резерва. Используй возможность вырасти до регионального директора и выше! фиксированный график работы 5/2; вкусное горячее питание за счет компании; скидка 10% во всех...

... нужно делать: активно включаться во все процессы работы магазина, помогать их организовывать и совершенствовать; помогать директору в управлении магазином и получать опыт для карьерного роста; выполнять кассовые операции (закрытие, открытие) и обслуживать...

Участвовать: в проведении обучения и проверке знаний по охране труда и промышленной безопасности рабочих, занятых на подземных работах; в разработке программ обучения по охране труда работников, в проведении вводного инструктажа по охране труда со всеми лицами, поступающими на работу (в том числе временно), командированными, а также учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику; в составлении перечня профессий и видов работ, на которые должны быть разработаны инструкции по охране труда, и участвовать в разработке, пересмотре инструкций по охране труда, стандартов организации; в обеспечении подразделений локальными нормативными правовыми актами организации (правилами, нормами, инструкциями по охране труда), наглядными пособиями и учебными материалами по охране труда; в разработке планов, программ по улучшению условий и охраны труда, предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний, заболеваний, обусловленных производственными факторами, и оказание организационно-методической помощи по выполнению запланированных мероприятий с обеспечением контроля их выполнения; в составлении разделов коллективного договора, касающихся условий и охраны труда, соглашения по охране труда. Опыт работы в отделе охраны труда

1.1. Участвовать в приемке в эксплуатацию новых и реконструируемых зданий, сооружении, технологических установок и оборудования. 1.2. Организовать выполнение работ на строительном объекте в соответствии с проектной и рабочей документацией. 1.3. Осуществлять оперативное планирование, организацию, координирование строительного контроля в процессе строительства, реконструкции, ремонта объектов капитального строительства. 1.4. Обеспечивать: организацию входного контроля проектной документации объектов капитальною строительства; оперативное планирование, координацию, организацию и проведение строительного контроля в процессе строительства, реконструкции, капитального ремонта объектов капитального строительства; приемку законченных видов и отдельных этапов работ по строительству, реконструкции, капитальному ремонту объектов капитального строительства, сетей инженерно-технического обеспечения, их участков с правом подписи соответствующих документов; соблюдение требований законодательства об охране окружающей среды. 1.5. Обеспечить подписание следующих документов: акта приемки объекта капитального строительства; документа, подтверждающего соответствие построенного, реконструированного объекта капитального строительства требованиям технических регламентов; документа подтверждающего соответствие параметров построенного, реконструированного объекта капитального строительства проектной документации, в том числе требованиям энергетической эффективности и требованиям оснащенности объекта капитального строительства приборами учета используемых энергетических ресурсов; документа, подтверждающего соответствие построенного, реконструированного объекта капитального строительства техническим условиям подключения (технологического присоединения) к сетям инженерно-технического обеспечения (при их наличии). Наличие опыта работы в отделе капитального строительства обязателен.

Координирует деятельность учреждений образования, здравоохранения, социального обеспечения, культуры, спорта в рамках решения социальных проблем. Знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, законодательства Кемеровской области, муниципальных правовых актов органов местного самоуправления Беловского городского округа применительно к исполнению своих должностных обязанностей, прав и ответственности; знание основ экономики и организации труда, передового опыта в установленной сфере деятельности; знание вопросов прохождения муниципальной службы, методов управления коллективом, основ этики и правил делового этикета, делового общения; знание правил внутреннего трудового распорядка, правил охраны труда и противопожарной безопасности, порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства.

Достижение плановых показателей по объемам продаж, повышение эффективности продаж; Оперативное управление коллективом; Проведение мероприятий по снижению издержек; Товароведение; Поддержание фирменных стандартов, обеспечение хозяйственной деятельности магазина. Умение видеть отклонения в процессах и выявлять причины; Высокий уровень ответственности, требовательность, инициативность, лидерские качества; Умение ставить задачи, решать конфликтные ситуации.

Высшее профессиональное образование. Владение навыками оперативного принятия и реализации управленческих решений, квалифицированного планирования работы. Координирует и направляет работу учреждений образования, здравоохранения, социального обеспечения, культуры, спорта по организации отдыха и оздоровления детей и подростков. Организует и координирует проведение общепоселковых культурно-массовых и спортивных мероприятий. Владение приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных; владение навыками ведения деловых переговоров, публичного выступления; умение использовать современные средства, методы и технологии работы с информацией. Знание методов управления коллективом, основ этики и правил делового этикета, делового общения.