... Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности "Лечебное дело" или "Акушерское дело" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки...

вести первичный прием граждан, вести документацию, необходимую для предоставления социальных услуг и социального сопровождения, организация социального обслуживания получателей социальных услуг с учетом индивидуальной программы предоставления социальных услуг Справка об отсутствии судимости

помощь в организации мероприятий, проведение кибер-турниров, работа на ресепшн. коммуникабельность, дисциплинированность, желательны навыки компьютерного гейминга

Документальное оформление решений руководителя, доведение до сведения работников организации устных распоряжений руководителя Координация деятельности по исполнению решений руководителя Контроль исполнения решений руководителя Подготовка отчетов о выполнении поручений и решений руководителя Нормативные правовые акты, нормативно-методические документы, государственные стандарты в сфере деятельности организации Структура организации, руководство структурных подразделений, направления деятельности организации и компетенции структурных подразделений и должностных лиц Правила проведения контроля исполнения поручений руководителя Технология ведения контроля исполнения поручений руководителя Системы электронного документооборота, базы данных Требования охраны труда Составлять и оформлять документы, содержащие поручения и распоряжения руководителя Вести учет поручений руководителя, требующих контроля по существу решения вопроса Четко и быстро принимать решения в процессе работы Производить анализ исполнительской дисциплины Составлять аналитические отчеты и справки по результатам исполнения поручений и распоряжений руководителя Пользоваться системами электронного документооборота Применять вычислительную технику и информационно-коммуникационные технологии для экономичной и рациональной организации информационных процессов, повышения их гибкости и динамичности Обеспечивать безопасность деятельности организации Ответственность

Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам управления персоналом, бизнес-процессов организации, удовлетворенности персонала Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных подразделений Документационное и организационное сопровождение стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений Подготовка предложений по развитию систем управления персоналом, по необходимым корректирующим и превентивным мерам и по повышению эффективности работы структурных подразделений Контроль процессов в области управления персоналом и работы структурных подразделений, сравнение и анализ процессов, результатов управленческих мероприятий, определение факторов, вызывающих отклонение от плановых показателей Согласование и контроль договоров по вопросам и системам стратегического управления персоналом и работе структурных подразделений, организация процедур по их заключению Подготовка результатов анализа соответствия организации и оплаты труда персонала успешным корпоративным практикам Выполнение требований по хранению информации о результатах действия систем стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений Методы проведения аудита, контроля оперативных управленческих процессов, социологических исследований Нормативные правовые акты, регулирующие права и обязанности государственных органов и организации по предоставлению учетной документации Структура организации и вакантные должности (профессии, специальности) Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу Основы налогового законодательства Российской Федерации Основы миграционного законодательства Российской Федерации, в части привлечения и трудоустройства иностранных граждан и лиц без гражданства Основы административного законодательства в области управления персоналом и ответственности должностных лиц Законодательство Российской Федерации о персональных данных Локальные нормативные акты организации в области управления персоналом Порядок заключения договоров (контрактов) Нормы этики делового общения Базовые основы информатики, структурное построение информационных систем и особенности работы с ними Анализировать, разрабатывать и оформлять документы по процессам и результатам управления персоналом и работе структурных подразделений Применять методы анализа бизнес-процессов организации Определять программы достижения целей и решения задач подразделений Проводить аудит системы управления персоналом Проводить контроллинг системы управления персоналом Контролировать бюджет на персонал и управление расходами на персонал Организовывать сопровождение договоров по вопросам управления персоналом, включая предварительные процедуры по их заключению Организовывать закупочные процедуры, оформлять и анализировать закупочную документацию Проводить переговоры и представлять интересы организации в государственных органах, профессиональных союзах и других представительных органах работников и организациях по вопросам персонала Вести деловую переписку

... Высшее образование, сертификат специалиста или аккредитация специалиста...

Подметание дорог и тротуаров улиц, очистка их от снега и льда, посыпка песком Наблюдение за санитарным состоянием обслуживаемой территории 0,5 ставки Должен знать: санитарные правила по содержанию улиц правила безопасности при выполнении уборочных работ

... Начальник отдела культуры, молодежной политики и спорта Комитета образования, культуры, молодежной политики Развитие сфер культуры, молодежной политики и спорта в...

... Инспектор отдела планирования бюджетных и межбюджетных трансфертов Комитета финансов Распределение дотаций, субсидий, субвенций между получателями бюджетных средств. Доведение...

... Консультант отдела по правовой работе Правовое обеспечение деятельности органов МСУ, Собрания представителей. Проведение проверки НПА на соответствие...

... Ведение реестра муниципальных служащих; Формирование кадрового резерва и резерва управленческих кадров; Проведение конкурсов на замещение вакантных должностей, аттестации, квалификационных экзаменов муниципальных служащих; Осуществление мероприятий в...

Участие в разработке и реализации программ. Осуществление административного контроля за выполнением мероприятий реализации муниципальных программ. Осуществление мероприятий в рамках муниципального жилищного контроля, контроля за соблюдением правил санитарного состояния территорий муниципального образования Уверенный пользователь ПК

... Осуществляет координацию все отделом учреждения с целью объединения организационных, материальных, интеллектуальных ресурсов для реализации культурной политики. Участие в организации и проведении общих...

Разрабатывать предложения по освоению новых маршрутов; Принимать участие в разработке рекламных материалов, каталогов, брошюр и пр. и выработке концепции продвижения туристических программ; Участвовать в проведении мероприятий по продвижению туристических услуг (рекламных кампаниях, презентациях, выставках, ознакомительных турах, распространении рекламных материалов и пр.); Участвовать в организации и проведении общерайонных мероприятий (праздников, презентаций), семинаров, конференций; Организует проведение маркетинговых исследований спроса и предложений на туристические услуги; Планирует и участвует в проведении рекламных кампаний, презентаций, деловых переговоров, встреч и пр. с целью разработки и продвижения туристических программ; Осуществляет подбор справочных и рабочих материалов по туризму; Изучает региональный, российский и зарубежный опыт в сфере туризма; Разрабатывает и принимает участие в разработке туристических программ для увеличения туристической привлекательности и привлечения внебюджетных средств; Определяет стоимость услуг, включенных в туристический маршрут; Координирует регулярный сбор и анализ статистической информации об основных показателях развития туристской отрасли Одоевского района и формирует календарь событийных мероприятий; Выносит на рассмотрение руководства предложения об улучшении работы туристско-информационного центра; В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению; Выполняет служебные поручения руководителя точно и в установленный срок; Организовывает и проводит рекламные кампании, выставки, презентации и пр; Изучает жалобы и претензии туристов к качеству туристского обслуживания, принимает меры по устранению недостатков в обслуживании клиентов; Подготавливает специализированную туристскую информацию, обеспечивает ее полноту, достоверность и своевременное доведение до клиентов; Осуществляет сотрудничество с туристическими агентствами; Публикует информацию о туристической привлекательности района на официальном сайте учреждения, социальных сетях; Получает информацию о времени, месте прибытия клиентов, способствует своевременному прибытию туристической группы в установленные места; Формирует отчетные документы. Коммуникабельность, стремление к обучению, мобильность, самоорганизация

... Организация и контролирование территоиального отдела...

... нового содержания образования в образовательной организации. Выявляет, изучает и анализирует информационные запросы педагогических кадров и ведет целенаправленную работу по удовлетворению этих запросов. Оказывает квалифицированную методическую помощь...