... 1)Обеспечивать организационное сопровождение подготовки и проведения рабочих совещаний с заместителями главы, начальниками отделов администрации, руководителями подведомственных учреждений при главе Ершовского МР; 2)Проводить своевременное обновление...

Исполнение решений судов и актов иных органов. Предельный возраст поступления на службу 40 лет. Высшее образование: экономическое/юридическое/психологическое/педагогическое

Бух.учет и начисления Усидчивость, комуникабельность,желание работать

Планирует и организует: текущее и перспективное планирование деятельности мастеров п/о и преподавателей, работы учебно-производственных мастерских. процесс разработки и реализации программы развития лицея; разработку необходимой методической документации по учебно- производственной работе, осуществление систематического контроля за качеством учебно- и др. Владение программами, коммуникабельность, дисциплинированность, ответственность, наличие опыта управления персоналом. проф. переподготовка "Менеджмент в образовании"

Организует и руководит учебно-воспитательной работой в учебном заведении. 2.2 Руководит работой Совета классных руководителей. 2.3 Осуществляет: - непосредственное руководство работой классных руководителей; - оказание помощи классным руководителям в формировании коллектива студенческих групп; - подбор классных руководителей; - представление о поощрении студентов и подчиненных работников; - организацию конкурса на лучшую группу; - общее руководство и развитие спортивной и военно-патриотической работы; - изучение, обобщение передового опыта по вопросам организации воспитательной работы в учебных заведениях, его внедрение и адаптацию. 2.4 Организует: - работу с родителями (законными представителями) (подготовку родительских собраний, лекториев, бесед); - работу по созданию привлекательного имиджа лицея, в том числе создание рекламно-презентационных материалов, участие во внешних мероприятиях и в смотрах кабинетов и лабораторий; - учет результатов учебно-воспитательной работы, контроль за качеством работы подчиненных подразделений и должностных лиц; - участие студентов в городских, областных мероприятиях (конкурсах, конференциях и т.п.); - подготовку Педагогических советов, Методических советов, психолого-педагогических семинаров в рамках своего направления; - подготовку к проведению аттестации, аккредитации и лицензирования лицея в части воспитательной работы; - мероприятия по формированию здорового образа жизни и экологической культуры, по развитию творческой деятельности студентов, по улучшению социально-психологического климата в коллективах студентов, профилактике асоциального поведения обучающихся (беседы, лекции). Организует и контролирует: - работу кружков, клубов, секций, анализ результативности этой работы; - работу по выполнению студентами Устава колледжа, Правил внутреннего распорядка в части учебной дисциплины, успеваемости; - внеклассные мероприятия в соответствии с планом работы, их содержательность и эстетический уровень. Разрабатывает: -стратегию развития лицея по вопросам воспитательной работы; планы работы по своим направлениям. Формирует и развивает систему студенческого самоуправления. Проводит работу по сохранению контингента. Подготавливает организационные документы в рамках своих обязанностей: приказы, положения, отчеты. Ответственность

составление (оформление) первичных учетных документов; прием первичных учетных документов о фактах хозяйственной жизни экономического субъекта; систематизация первичных учетных документов текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой; составление на основе первичных учетных документов сводных учетных документов; подготовка первичных учетных документов для передачи в архив; изготовление копий первичных учетных документов, в том числе в случае их изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации; опыт работы в бюджетной организации