2.1. Выполнять весь комплекс работ по совершенствованию организации инормирования труда, анализировать состояние организации и нормирования труда,разрабатывать и внедрять мероприятия с целью повышения производительности трудаработников и эффективности их деятельности.2.2. Анализировать степень обоснованности и напряженности норм на однородныхработах, выполняемых при одинаковых организационно-технических условиях.2.3. Вести учет количества, состава и уровня выполнения норм трудовых затрат.2.4. Изучать степень и причины несоответствия фактических затрат временинормативным, участвовать в подготовке предложений, обеспечивающих выполнениеустановленных норм.Утверждаю2.5. Производить анализ уровня оплаты труда работников подразделений.2.6. Обеспечивать своевременное внесение изменений в штатное расписаниеподразделений.2.7. Готовить проекты приказов, распоряжений и другие документы, связанные соплатой труда работников университета.2.8. Разрабатывать и внедрять положения о премировании персонала университета.2.9. Принимать участие в разработке мероприятий по устранению потерь рабочеговремени и улучшению его использования.2.10. Осуществлять сбор, обработку, анализ, составление отчетности и хранениеинформации по вопросам оплаты, премирования.2.11. Своевременно, качественно и точно исполнять приказы, задания, указания ираспоряжения начальника отдела и его вышестоящих руководителей.
2024-12-16
ГБПОУ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ "УСТЬ-ЛАБИНСКИЙ СОЦИАЛЬНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ"
Участие в процессе бюджетирования, прогнозирования и планирования.
Подготовка управленческой отчетности ( БДДС, БДР, P&L). Анализ отклонений.
Подготовка расчетов по экономическому обоснованию закупок/продаж по разным базисам поставок.
Выявление рисков , анализ и разработка мероприятий по их устранению.
Расчет экономического обоснования проектов
Высшее экономическое образование;
Опыт работы на производственном предприятии или сельском хозяйстве;
Опыт работы с 1С ERP будет преимуществом;
Аналитический склад ума, умение работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности
... Ведущий специалист должен иметь профессиональное образование по специальности, направлению подготовки: «Правоведение», «Архитектура», «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений...
2024-12-16
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ УСТЬ-ЛАБИНСКИЙ РАЙОН
... Ведущий специалист должен иметь профессиональное образование по специальности, направлению подготовки: «Правоведение», «Архитектура», «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений...
2024-12-16
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ УСТЬ-ЛАБИНСКИЙ РАЙОН
... Требуется ведущий специалист в сектор по вопросам культуры, работы с молодежью со средним или высшим профессиональным образованием. Пятидневная рабочая...
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ УСТЬ-ЛАБИНСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ УСТЬ-ЛАБИНСКОГО РАЙОНА "АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ"
Сдача авансового отчета, сдача отчета по заработной плате, статистику и вышестоящую организацию. Отоваривание осужденных в магазине 2 часа в день. Добросовестное исполнение возложенных обязанностей и поручений
2024-12-16
ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "МЕЖОБЛАСТНАЯ ТУБЕРКУЛЕЗНАЯ БОЛЬНИЦА УПРАВЛЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ ПО КРАСНОДАРСКОМУ КРАЮ"
- Участие в разработке проектов документов правового характера по вопросам работы городского хозяйства; - Участие в разработке проектов планов, программ развития городского хозяйства; - Подготовка титулов к муниципальным программам; - Выдача порубочных листов; - Своевременная подготовка ответов на обращения граждан по различным вопросам сферы ЖКХ. Требуется специалист с высшим или средним профессиональным образованием. Рассматриваются также кандидаты без опыта работы. Добросовестное исполнение возложенных обязанностей и поручений.
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ УСТЬ-ЛАБИНСКОГО ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ УСТЬ-ЛАБИНСКОГО РАЙОНА "АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ"
3.1.Обеспечивает своевременное и качественное выполнение порученных ему задач в строгом соответствии с утвержденным порядком работы.
3.2. Выполняет работу по ведению бухучета операций, проверяет полноту, правильность, законность составления принимаемых документов.
3.2.1.Принимает документы по приходу и расходу всех материальных ценностей.
3.2.2.Осуществляет контроль с составлением договоров о полной материальной ответственности с материально ответственными лицами.
3.2.3. Несет полную ответственность за правильность и своевременность оприходования и списания основных средств.
3.2.4. Ежедневно производит запись операций по соответствующим карточкам аналитического учета основных средств.
3.2.5. Ведет инвентарные карточки по учету основных средств и их опись.
3.2.6. Производит сверку данных аналитического учета основных средств с «Журнал-главная».
3.2.7. Принимает участие в инвентаризации и списании основных средств, маркировка объектов основных средств и присутствует при присвоении инвентарных номеров основных средств.
3.2.8. Выдача и регистрация доверенностей.
3.2.9. Ведение учета и составление мемориального ордера по основным средствам.
3.2.10. Начисляет износ основных средств.
3.2.11. Составление годовых и квартальных отчетов в Министерство образование и науки РФ, встатистическое управление.
3.2.12. Обеспечивает контроль с соблюдением сотрудниками группы законодательных и иныхнормативно-правовых актов, локальных актов учреждения, приказов и распоряжений руководства университета.
3.2.13. Самостоятельно в пределах предоставленных ему главным бухгалтером полномочий и во взаимодействии с начальниками других подразделений отдела решает вопросы, возложенные на отдел.
3.2.14. Обеспечивает исполнение решений руководства, своевременно информировать его отекущем ходе работ и их результатах.
3.2.15. По указанию главного бухгалтера принимает участие в разработке финансовой политики учреждения и определении (уточнении) его финансовой стратегии на предстоящий период.
3.2.16. Замещает отсутствующих бухгалтеров.
3.2.17. Подготавливает данные (по направлению группы) для составления отчетности, следит засохранностью бухгалтерских документов, обеспечивает их оформление в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.
3.2.18. Обеспечивает руководителей, главного бухгалтера, проверяющих и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией посоответствующему направлению.
3.2.19. Соблюдает трудовую дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны.
2024-12-16
ГБПОУ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ "УСТЬ-ЛАБИНСКИЙ СОЦИАЛЬНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ"