1. Планирует деятельность организации, разработку и утверждение текущих иперспективных планов работы, определение целевых показателей деятельностиорганизации и ее работников в установленном порядке. 2. Координирует деятельность структурных подразделений организации пореализации плановых и программных документов, выполнению государственного(муниципального) задания, выполнению поручений вышестоящих организаций. 3. Контролирует выполнение планов и программ деятельности организации. 4. Организует разработку учебно-методических, научно-методическихпубликаций, пособий, рекомендаций по вопросам организации социального обслуживания. 5. Обеспечивает соблюдение работниками требований кодекса этики социального работника. 6. Подготавливает и предоставляет отчетность о деятельности организации ввышестоящую организацию. 7. Организовывает подготовку к размещению информации об услугах,оказываемых гражданам, на сайте организации, обеспечение информационной открытостиорганизации социального обслуживания в установленном порядке. 8 Организовывает участие работников в конкурсах профессиональногомастерства в сфере социального обслуживания. 9. Изучает инновационные эффективные формы и методы деятельностиспециалистов по социальной работе и социальных педагогов, спец. стационарногоотделения для детей и подростков и отделения социальной реабилитации, занимается повышением их квалификации, ознакомлением их с передовым отечественным изарубежным опытом социальной работы. коммуникабельность, стрессоустойчевость, владение ПК
14 марта 2025, 05:13