преподавание учебных предметов "Родной язык (крымскотатарский)" и "Родная литература (крымскотатарская)"
любовь к детям
коммуникабельность
стрессоустойчивость
исполнительность
2024-12-16
МБОУ "САКСКАЯ ГИМНАЗИЯ ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА ГРИГОРИЯ ДЕМИДОВИЧА ЗАВГОРОДНЕГО" ГОРОДА САКИ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
1. Проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и (или) состояний, требующих оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации
2. Назначение и проведение лечения пациентам с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации, контроль его эффективности и безопасности
3. Ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении персонала Обязательное наличие:
1. Среднее медицинское образование
2. Переподготовка или повышение квалификации
3. Сертификат/аккредитация по специальности
2024-12-16
ГБУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ "КРЫМСКИЙ РЕСПУБЛИКАНСКИЙ ЦЕНТР МЕДИЦИНЫ КАТАСТРОФ И СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ"
1.Следить за санитарным состоянием транспортного средства.
2.Соблюдать правила дорожного движения.
3. Безопасное вождение автомобиля. Водительский стаж не менее 5 лет. Без вредных привычек.
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УПРАВЛЕНИЕ ПО АДМИНИСТРАТИВНО-ХОЗЯЙСТВЕННОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САКИ РЕСПУБЛИКИ КРЫМ"
Обязанности: уборка номерного фонда, холлов и коридоров корпусов Санатория.
График работы: 5/2, с 8 до 17. Заработная плата: сдельная.
Работа Круглогодичная. Стабильная заработная плата,выплаты дважды в месяц.Официальное оформление,оплата "больничных".
Доставка к месту работы и обратно(г. Саки, г. Евпатория, с. Михайловка, с. Охотниково)." Образование полное общее среднее. Желателен опыт работы в аналогичной должности. Желание работать.
Контроль за соблюдением законодательства в сфере землепользования и жилищного законодательсва;
Составлять протоколы ооб административных правонарушениях;
Учавствовать в проверках, выдавать предписания об устранении нарушений и т.д. Уверенный пользователь ПК, Word, Exсel.
Владение программами
Коммуникабельность, стрессоустойчивость
Составляет и ведет кассовый план местного бюджета, вносит в него изменения на основании уведомлений об изменении показателей кассового плана в части расходов бюджета главных распорядителей бюджетных средств;
Доводит бюджетные ассигнования и лимиты бюджетных обязательств до главных распорядителей средств местного бюджета, доводит до главных администраторов источников финансирования дефицита местного бюджета бюджетные ассигнования;
Составляет реестр на финансирование расходов главных распорядителей бюджетных средств;
и т.д. Владение программами, знание основ делопроизводства и делового общения
Начисление и учет поступлений в бюджет по доходам от сдачи в аренду имущества, находящегося в оперативном управлении органов управления городских округов и созданных ими учреждений (за исключением имущества муниципальных бюджетных и автономных учреждений, а также доходам получаемым в виде арендной платы, а также средства от продажи права на заключение договоров аренды за земли, находящиеся в собственности городских округов ( за исключением земельных участков муниципальных бюджетных и автономных учреждений). Ежеквартально производит сверку с арендодателями по правильности начисления, взимания и перечисления в бюджет платежей. Владение прогаммами, оргтехникой.
Владение написания нормативно-правовых актов
Дисиплинированнсть, коммуникабельность
ПОДГОТОВКА ДОКУМЕНТОВ К СУДЕБНЫМ ЗАСЕДАНИЯМ, ОФОРМЛЕНИЕ ДЕЛ ПОСЛЕ РАССМОТРЕНИЯ, ВНЕСЕНИЕ СООТВЕТСТВУЮЩИХ ДАННЫХ В ПРОГРАММУ МИРОВЫЕ СУДЬИ, РАБОТА СО СПРАВОЧНЫМИ ПРАВОВЫМИ СИСТЕМАМИ КОНСУЛЬТАНТ ПЛЮС И ГАРАНТ. НАЛИЧИЕ ВЫСШЕГО ЮРИДИЧЕСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ, МЕДИЦИНСКОГО ЗАКЛЮЧЕНИЯ Ф.№001-ГС/у, СПРАВКИ ОБ ОТСУТСТВИИ СУДИМОСТИ.
Обеспечивать безопасность персональных данных обрабатываемых администрацией посредством установки, настройки и контроля исправности технических средств защиты информации, контроля исполнения правовых и организационных мер, установленных законодательством Российской Федерации в области обработки и защиты персональных данных, а также локальных нормативных актов, принятых в администрации района лицами, непосредственно обрабатывающими персональные данные. Главный специалист должен иметь высшее образование или среднее профессиональное образование по одной из специальностей, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего (государственное и муниципальное управление, в области информационных технологий, защиты персональных данных или техническое),
Профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
- владение навыками оперативного и качественного выполнения поставленных задач, подготовки проектов документов;
- владение навыками работы по взаимодействию с организациями и гражданами;
- владение навыками делового письма;
- умение использовать современные средства, методы и технологии работы с информацией, владение компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением;
- систематическое повышение квалификации.
управление автомотрисой с дизельным двигателем мощностью до 220 кВт; производит перевозку рабочих к месту выполнения аварийно-восстановительных работ; осуществляет техническое обслуживание автомотрисы; содержит в исправном состоянии двигатель, электрическое и гидравлическое оборудование, тормозную систему, системы питания и смазки, ходовых частей автомотрисы и ее подъемного оборудования; ведение наблюдения за показаниями контрольно-измерительных приборов; производит смазку трущихся частей механизмов; строгое выполнение правил техники безопасности и охраны труда. среднее профессиональное (техническое) образование соответствующего направления. Стаж работы по профессии машиниста автомотрисы не менее 1 года
Обслуживание сетей тепловодоснабжения жилого фонда, подготовка жилого фонда к зиме, ремонт сетей канализации, отопления и водоснабжения, замена и ремонт стояков и лежаков в подвальных помещениях жилых домов, находящихся на обслуживании в ООО "Сакское ЖЭО" и т.д. Стаж работы от 2-х лет
осуществление монтажа и демонтажа оборудования контактной сети с разбивкой по чертежам и эскизам кривых частей и узлов; ремонт устройств контактной сети; продольное и поперечное регулирование контактной сети; регулировка натяжения фиксирующих тросов гибких перекладин; строгое выполнение правил техники безопасности и охраны труда полное общее среднее образование и наличие соответствующей квалификации по профессии
осуществляет техническое и хозяйственное руководство персоналом, обслуживающим тяговую подстанцию; планирует и организует своевременное проведение работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования; выписывает наряды-допуски на производство работ в электроустановках, проводит целевой инструктаж; осуществляет личное руководство сложными работами; контролирует соблюдение работниками правил и инструкций по охране труда, правил пожарной безопасности, санитарных норм и правил, правил внутреннего трудового распорядка; контролирует состояние оборудования, состояние защитных и противопожарных средств и инструмента, своевременное их пополнение, испытание и ремонт; обеспечивает эффективное использование установленной мощности оборудование; осуществляет подбор работников, их расстановку и целесообразное использование; организует обучение, стажировку, инструктажи, периодическую проверку знаний по вопросам охраны труда; организует учет и правильное составление отчетности о производственной деятельности. высшее профессиональное (техническое) образование соответствующего направления. Стаж работы на тяговых подстанциях не менее 2 лет.
руководство работой отдела (5 чел.)
владение компьютерной техникой на уровне уверенного пользователя;
работа в системе электронного документооборота "Диалог";
понимание основной строительной документации;
координация осуществления закупок и поставок материалов, машин, оборудования;
ведение переговоров с пользователями зданий, подрядчиками, в процессе ремонта и строительства, в целях обеспечения своевременного завершения проектов в рамках бюджета;
контроль соблюдения строительного законодательства, строительных норм и правил, безопасного ведения работ;
организация представления информации в части касающейся органу местного самоуправления, вышестоящим и контролирующим органам;
осуществление наблюдения за ходом капремонтов и строительства в соответствии с контрактом; а также выполнением субподрядных специализированных строительных услуг;
участие в инспектировании капремонтов и строительства в составе соответствующих комиссий;
обобщение расходов по капстроительству и капремонту; составление сводов, мониторингов и т.п.;
участие в подготовке технической документации;
сбор и систематизация поступающих от учебных заведений документов по разным направлениям;
выполнение иных задач.
Должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в области строительной деятельности, распорядительные, нормативные и методические документы по вопросам оперативного контроля за строительством, организацию оперативного учета хода строительного производства, организацию складского хозяйства, средства вычислительной техники, коммуникаций и связи, основы экономики, организацию строительного производства, труда и управления, основы трудового законодательства, правила по охране труда.
Образование: Высшее профессиональное по направлениям (возможны варианты): "Экономика и управление на предприятии (по отраслям)"; "Строительство"; "Строительство и эксплуатация зданий и сооружений"; "Санитарно-техническое оборудование зданий и объектов"; "Промышленное и гражданское строительство"; "Противопожарная техника и безопасность"; "Городское строительство и хозяйство"; "Базовое строительство"; "Менеджмент организации" и другие, в т.ч. профессиональная переподготовка по направлению; стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 3 лет.
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБЩЕГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ" САКСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
Дорожный рабочий обязан:
- вести работу по устройству, ремонту и очистке дорожных покрытий;
- заготавливать и сортировать пакеляж;
- устанавливать ограждающие и сигнальные устройства;
и т.д.
2024-12-16
МБУ "РАЙОННЫЙ РЕСУРСНЫЙ ЦЕНТР" САКСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
контролировать обеспечение результативности, адресности и целевого характера использования средств местного бюджета в соответствии с утвержденными бюджетными ассигнованиями, распределение бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств по распорядителям (получателям) бюджетных средств, расходования бюджетных средств на организацию питания и оздоровления в образовательных организациях;
разрабатывать вместе с другими структурными подразделениями отдела образования администрации планы финансово-хозяйственной деятельности;
осуществлять организационное, методическое и информационное обеспечение работы по финансово-хозяйственным вопросам подведомственных учреждений;
участвовать в реализации федеральных, республиканских, муниципальных целевых программ и федеральных проектов в сфере образования;
принимать участие в разработке и реализации муниципальных программ, направленных на развитие образования, в пределах своей компетенции контролировать их реализацию;
в пределах своей компетенции контролировать и инспектировать деятельность подведомственных муниципальных учреждений, обеспечивать гласность его результатов;
принимать участие в определении коэффициента масштаба управления руководителей муниципальных образовательных организаций;
принимать участие в работе аттестационной комиссии для руководителей образовательных организаций. Главный специалист сектора должен иметь высшее образование или среднее профессиональное образование по одной из специальностей, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего (государственное и муниципальное управление, учет и аудит, финансы и кредит, экономика), без предъявления требований к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки.
-представление интересов организации в судах, -правоохранительных органах; -подготовка ответов на обращения граждан; исполнение поручений, указаний по вопросам компетенции отдела. Высшее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности.
участвовать в реализации основных направлений развития системы образования в районе, разработке и подготовке вопросов, относящимся к деятельности сектора, вносить предложения заведующему сектором, начальнику отдела образования администрации района по вопросам, относящимся к деятельности сектора;
принимать, в пределах своей компетенции, участие в подготовке проектов локальных нормативных актов по вопросам реализации основных направлений; контролировать выполнение нормативных актов в пределах делегированных ему полномочий и компетенции;
контролировать выполнение нормативных актов в пределах делегированных ему полномочий и компетенции;
содействовать развитию всех видов образования, развитию и совершенствованию сети образовательных учреждений, их учебно-методическому, финансовому и материально-техническому обеспечению. Вносить в установленном порядке предложения по их созданию, реорганизации и ликвидации;
участвовать в реализации федеральных, республиканских, муниципальных целевых программ и федеральных проектов в сфере образования;
проводить работу, направленную на поддержку и развитие одаренных детей, организовывать и контролировать проведение среди них конкурсов, олимпиад, смотров и других соревнований;
организовывать работу по военно-патриотическому воспитанию учащихся;
взаимодействовать с правоохранительными органами, органами здравоохранения, социальной защиты и занятости по вопросам предупреждения правонарушений среди обучающихся и подростков.
осуществлять контроль работы по профилактике правонарушений и преступлений, беспризорности и безнадзорности среди учащихся;
осуществлять контроль за созданием безопасных условий для обучения, воспитания и работой участников учебно-воспитательного процесса;
содействовать образовательным учреждениям в организации работы по медицинскому обслуживанию детей и подростков, осуществления оздоровительных мероприятий, прохождению медицинских осмотров в рамках требований законодательства Российской Федерации. Профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
- владение навыками оперативного и качественного выполнения поставленных задач, подготовки проектов документов;
- владение навыками работы по взаимодействию с организациями и гражданами;
- владение навыками делового письма;
- умение использовать современные средства, методы и технологии работы с информацией;
- владение компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением;
- другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязан-ностей;
- систематическое повышение квалификации.
Выполнение должностных обязанностей согласно должностой инструкции. Высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу муниципальной службы и стажу работы по специальности, направлению подготовки
Оказание методической помощи работникам общеобразовательных учреждений. Подготовка ответов по запросам, составление деловых писем, приказов, сбор и обобщение информации. Высшее педагогическое образование, опыт работы в образовательной деятельности, знание компьютера и основных офисных программ, умение работать с таблицами, отчетами. Коммуникабельность, доброжелательность.
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБЩЕГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ" САКСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
осуществлять прием, первичную обработку, регистрацию и учет поступивших обращений граждан с использованием автоматизированной системы делопроизводства и документооборота, а так же контроль за прохождением этих документов;
осуществлять с помощью автоматизированной системы регистрацию и учет сообщений граждан, поступившие через социальные сети Главы Республики Крым, сообщений граждан на Телефонную линию Председателя Совета министров Республики Крым, а также контроль за прохождением этих документов;
осуществлять передачу на доклад руководству администрации района поступивших через социальные сети Главы Республики Крым, сообщений граждан на Телефонную линию Председателя Совета министров Республики Крым, вносить предложения о ходе и сроках их рассмотрения;
осуществлять своевременную обработку сообщений граждан в информационно-аналитической системе «Инцидент-менеджмент».
Главный специалист должен иметь высшее образование или среднее профессиональное образование по одной из специальностей, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего (государственное и муниципальное управление, правоведение или менеджмент),
разработка документации нормативно-правового характера;
методическое сопровождение правовой работой обслуживаемых учреждений, помощь правового характера внутренним подразделениям; подготовка различных правовых документов, участие в подготовке ответов на запросы контролирующих органов; претензионно-исковая работа;
подготовка документов о недостачах, браке, нарушении экологических норм и проч. для передачи документов в суд и следственные органы; хранение и учет дел, рассмотренных в суде и оконченных исполнением судебного решения;
участие в мероприятиях, направленных на укрепление трудовой/финансовой/договорной дисциплины учреждения;
оформление документации по привлечению сотрудников к материальной/дисциплинарной ответственности;
непосредственное участие в работе по заключению договоров, соглашений, рассмотрении вопросов по дебиторской/кредиторской задолженности;
контроль за своевременной выдачей справок, предоставлением объяснений в рамках претензионной работы;
участие в работе по составлению правовых заключений по ряду вопросов, которые возникают в процессе деятельности учреждений;
информирование членов трудового коллектива и руководящего состава обо всех законодательных нормах (и их изменениях), которые оказывают влияние на деятельность учреждений;
консультирование работников по правовым вопросам, содействие в составлении документов имущественного характера;
выполнение других функций в пределах компетенции.
Высшее юридическое образование (бакалавриат, магистратура, специалитет). Наличие опыта практической работы в бюджетной сфере (юриспруденция), коммуникабельность, грамотность, пунктуальность. Знание нормативно-правовых актов, которые оказывают влияние на хозяйственную и финансовую деятельность учреждения; методических рекомендаций по обеспечению правовой деятельности учреждения; трудового, гражданского, административного, финансового права; налогового, экологического, земельного законодательства; порядка оформления договоров и соглашений, в т. ч. коллективных; порядка ведения, учета и систематизации юридически значимых документов с применением ИТ-средств; основ экономики, управления, производства и организации трудового процесса; правил и норм охраны труда. Уметь обращаться с современной вычислительной техникой, средствами связи и телекоммуникации.
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБЩЕГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ" САКСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
Работать в программе 1С 8. 3 Бухгалтерия государственного учреждения. Обработка платежных документов, проведение платежей, работа в системе СУФД. Взаимодействие со школами и д/садами района. Высшее / среднее-специальное бухгалтерское образование. Опыт работы / без опыта работы. Выпускник вуза. Пенсионер. Предпенсионер. Умение работать с программным обеспечением, 1С Предприятие 8.3
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБЩЕГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ" САКСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
Организация документооборота по учету и движению кадров
Подготовка уведомлений, отчетной и статистической информации по персоналу
Подготовка информации о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации
Основы документооборота и документационного обеспечения
Структура организации
Нормативные правовые акты Российской Федерации, регулирующие права и обязанности государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников по предоставлению учетной документации
Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права
Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу
Локальные нормативные акты организации, регулирующие порядок ведения документации по учету и движению персонала
Нормы этики делового общения
Базовые основы информатики, построения информационных систем и особенности работы с ними
Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации
Работать с информационными системами и базами данных по ведению учета и движению персонала
Работать с информационными системами и базами данных по ведению статистической и отчетной информации по персоналу
Вести деловую переписку
Соблюдать нормы этики делового общения
2024-12-16
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОБЩЕГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ" САКСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
Осуществление полномочий в сфере муниципального контроля, проведение контроля за соблюдением законодательства физическими и юридическими лицами на территории муниципального образования Наличие высшего (среднего профессионального) образования по специальности, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего.