Финансирование и распределение расходов; контроль смет, отчетности финансовой деятельности бюджетополучателей; формирование бюджета на финансовый год. Владение анализом хозяйственной деятельности.

Подготовка проектно-сметной документации плановых и инвестиционных работ Приемка качества, ведение отчетности, организация плановых ремонтных работ Проверка качества выполняемых техническими службами работ Проверка затрат при списании материалов Участие в разработке планов работ по текущему, плановому и инвестиционному ремонту Составление актов на скрытые работы (контроль за подготовкой, прием ) Составление дефектных ведомостей Ведение архива технической документации Нормы и правила осуществления строительных работ Технология проведения строительных работ Пользователь программ Автокад, Сметными - РИК, Гранд Смета. Образование - ПГС, Архитектура, Инженер - строитель

Сбор и проверка личных документов работников. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с работником. Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации. Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации. Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив. Высшее образование без предъявления требований к стажу работы Среднее профессиональное и стаж работы не менее трех лет в сфере управления персоналом.

осуществление общего руководства производственно-хозяйственной деятельностью ремонтно-эксплуатационного управления; обеспечение бесперебойного и безаварийного газоснабжение потребителей; проведение работы по совершенствованию организации производства, его технологии, механизации и автоматизации производственных процессов и повышению качества предоставляемых услуг и выполняемых работ; участие в работе по созданию, развитию и совершенствованию системы управления рисками, соблюдение Политики управления рисками и внутреннего контроля, составление отчетности по выявленным рискам; участие в проведении регулярного систематического оценивания пригодности, адекватности, результативности и эффективности системы менеджмента качества Разрабатывать технологическую документацию; Применять техническую и нормативную документацию; Составлять обоснованные заявки на приобретение оборудования и материалов; Анализировать результаты деятельности ремонтно-эксплуатационного управления; Руководить деятельностью подчиненного персонала; Оценивать результаты деятельности подчиненных; Использовать методы мотивации персонала; Устанавливать производственные задания для подчиненных и контролировать их выполнение; Уверенно владеть ПК.

Сбор и проверка личных документов работников. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с работником. Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации. Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации. Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив. Высшее образование без предъявления требований к стажу работы Среднее профессиональное и стаж работы не менее трех лет в сфере управления персоналом.

Организовать закупку и выдачу инвентаря, мебели,предметов интерьера, мягкого инвентаря, чистящих средств,канцелярских товаров и прочих ТМЦ, обеспечивать надлежащее санитарное состояние номерного фонда и мест общего пользования, прилегающей территории,осуществлять контроль за рациональным использованием вверенных и выданных ТМЦ,организовать своевременную стирку постельного и столового белья, обеспечивать надлежащее состоянии мебели в номерногом фонде и организовать ее своевременный ремонт и т.д. Ответственность.

... Образование не ниже среднего профессионального, по направлениям подготовки (Специальности), соответствующим направлениям деятельности Отдела...

Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам управления персоналом, бизнес-процессов организации, удовлетворенности персонала Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных подразделений Выполнение требований по хранению информации о результатах действия систем стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений Подготовка результатов анализа соответствия организации и оплаты труда персонала успешным корпоративным практикам Согласование и контроль договоров по вопросам и системам стратегического управления персоналом и работе структурных подразделений, организация процедур по их заключению Контроль процессов в области управления персоналом и работы структурных подразделений, сравнение и анализ процессов, результатов управленческих мероприятий, определение факторов, вызывающих отклонение от плановых показателей Подготовка предложений по развитию систем управления персоналом, по необходимым корректирующим и превентивным мерам и по повышению эффективности работы структурных подразделений Документационное и организационное сопровождение стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений Методы управления развитием и эффективностью организации, методы анализа выполнения планов и программ, определения их экономической эффективности. Методы проведения аудита, контроля оперативных управленческих процессов, социологических исследований. Бизнес-план и бизнес-процессы организации. Бюджетное проектирование. Организационное проектирование. Системы стандартов по бизнес-процессам, профессиям (специальностям), нормы труда. Методы анализа количественного и качественного состава персонала. Кадровая политика организации. Порядок формирования, ведения банка данных и предоставления отчетности по системам управления персоналом и работе структурных подразделений. Основы документационного обеспечения, порядок оформления документов, предоставляемых в государственные органы, профессиональные союзы, общественные организации. Структура организации и вакантные должности (профессии, специальности). Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права. Вести деловую переписку. Обеспечивать кадровое делопроизводство и документационное сопровождение процессов по управлению персоналом и работе структурных подразделений. Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового и архивного законодательства Российской Федерации и локальными актами организации

Предупреждение и пересечение правонарушений на объектах, обеспечение безопасного и комфортного пребывания гостей на территории общества, обеспечение сохранности имущества, осуществление контроля пожарной и охранной сигнализации Образование не ниже полного среднего, прохождение службы в рядах ВС, правоохранительных органах приветствуется, знание правил ведения переговоров по радиостанции, правил эксплуатации системы охранно-пожарной сигнализации и видеонаблюдения