Директор магазина-партнёр — руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы самостоятельно принимаете решения об ассортименте, управляете статьями расходов, ставите цели команде и влияете на её доход, работаете с покупателями и следите за уровнем сервиса.
В сети уже трудятся около 2000 таких партнёров, и их доход более чем на треть выше, чем у обычного директора. Свобода управленческих решений — залог роста и для директора-партнёра, и для компании.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять магазином как бизнесом — от планирования численности команды и постановки задач до управления финансовым результатом
- Перевыполнять план по товарообороту и минимизировать потери
- Анализировать показатели магазина и вести отчётность
- Взаимодействовать с проверяющими органами
- Контролировать стандартный цикл работы магазина: заказы, приёмку, списания, сроки годности товаров, планирование запасов и инвентаризации
Что мы ждём от вас:- Управленческий опыт не менее 6 месяцев — не обязательно в продуктовой рознице; рассматриваем специалистов из торговых сетей, банков, страхования и людей с предпринимательским опытом
- Неоконченное высшее или среднее специальное образование
- Финансовая грамотность: понимание ключевых показателей бизнеса и того, как они влияют на результат
- Готовность отвечать за свои решения и взвешенное отношение к риску
- Умение расставлять приоритеты, строить партнёрские отношения и принимать решения в ситуации неопределённости
Что мы предлагаем:- Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей — без верхней границы
- Свобода в принятии решений по основным процессам магазина
- Адаптация в роли директора магазина — до 6 месяцев, обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в работе
- Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска, финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
- Медицинская книжка за счёт компании, скидки в магазинах сети и от партнёров
- Медицинская страховка в формате телемедицины для сотрудника и его семьи, включая поддержку узких специалистов
- Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников, сильная корпоративная культура
Кому подойдёт: тем, кто уже руководил командой хотя бы полгода и хочет выйти на уровень, где можно влиять на бизнес и на собственный доход. Подойдёт и людям с предпринимательским опытом, и специалистам из торговых сетей, банков или страхования, готовым сменить сферу. Работа — полный день, полная занятость.
Частые вопросыНужен ли опыт? Да, управленческий опыт от 6 месяцев, при этом опыт именно в продуктовой рознице не требуется.
Какое оформление? Официальное по ТК РФ, с оплачиваемыми больничными и отпусками.
Какой график? Полный день, полная занятость, точное расписание уточняйте у работодателя.
Как оплачивается работа? Фиксированный оклад плюс ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус, верхней границы у него нет.
Где находится место работы? Магазин сети «Пятёрочка» в Овощном, на улице Ленина, 32.