Руководитель отдела методического сопровождения

Обязанности:

• Руководить деятельностью структурного подразделения, находящегося в непосредственном подчинении.
• Участвовать в деятельности коллегиальных (совещательных) органов, созданных при организации, и представлять в них интересы возглавляемого подразделения.
• Анализировать состояние учебно-методической и воспитательной работы, разрабатывать предложения по повышению её эффективности.
• Организовывать и участвовать в разработке методических и информационных материалов, диагностике, прогнозировании и планировании подготовки, переподготовки и повышения квалификации обучающихся.
• Участвовать в определении содержания учебных программ, форм, методов и средств обучения; в научно-методическом обеспечении образовательной деятельности и разработке рабочих образовательных программ (модулей) по дисциплинам и учебным курсам.
• Организовывать разработку, рецензирование и подготовку к утверждению учебно-методической документации и пособий по учебным дисциплинам, дидактических материалов.
• Анализировать и обобщать результаты экспериментальной работы организации.
• Обобщать и принимать меры по распространению наиболее результативного опыта.
• Участвовать в работе организации по повышению квалификации и переподготовке, научно-методическому обеспечению содержания образования (образовательных программ), разработке перспективных планов заказа учебников, учебных пособий и методических материалов.
• Обобщать и распространять информацию о передовых технологиях обучения и воспитания, передовом отечественном и мировом опыте в сфере образования.
• Вносить предложения по совершенствованию образовательного процесса в организации.
• Участвовать в разработке перспективных планов издания учебных пособий и методических материалов.
• Подготавливать и предоставлять непосредственному руководителю в установленные сроки и порядке необходимую информацию по компетенции для формирования отчётности.
• Предоставлять от имени организации услуги, в том числе консультационного характера, по направлениям деятельности отдела.
• Участвовать в разработке цифровых образовательных программ, рабочих программ учебных курсов и дисциплин, аудио- и видеопродукции, компьютерных программ, баз данных и технических средств обучения.
• Участвовать совместно со структурными подразделениями организации в формировании структуры и содержания цифровых образовательных программ и иных учебных курсов в рамках кросс-функционального взаимодействия.
• Участвовать в организации образовательных программ и иных учебных курсов.
• Участвовать в разработке требований к цифровым образовательным программам и иным учебным курсам, реализуемым на базе организации.
• Участвовать в создании учебно-методических комплексов в сфере деятельности отдела.
• Разрабатывать собственные и аккумулировать лучшие российские и мировые практики в области развития гражданского общества в пределах полномочий отдела.

Требования:

• Высшее профессиональное образование (педагогическое, в области методической деятельности).
• Стаж работы не менее 5 лет в некоммерческом секторе и/или не менее 3 лет на педагогических или руководящих должностях в образовательных организациях высшего образования и/или организациях, реализующих образовательную деятельность.

Условия:

Полный день, полная занятость.