Директор-партнёр — это не просто руководитель магазина, а предприниматель с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете гибко управлять ассортиментом, контролировать расходы, ставить цели сотрудникам и влиять на их доход, а также взаимодействовать с покупателями и поддерживать высокий уровень сервиса. В компании уже 2000 партнёров, которые увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычными директорами.
Обязанности:
- Управление магазином как бизнесом: от планирования численности команды и постановки задач до управления финансовым результатом
- Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
- Отчётность и анализ показателей магазина
- Взаимодействие с проверяющими органами
- Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приёмки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и инвентаризации
Требования: управленческий опыт от 6 месяцев (из торговых сетей, банков, страхования или предпринимательской деятельности), неоконченное высшее или среднее специальное образование, финансовая грамотность, понимание ключевых показателей бизнеса, готовность брать ответственность и принимать решения в условиях неопределённости.
Условия: фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус (без верхней границы), свобода принятия решений, адаптация до 6 месяцев, обучение предпринимательскому подходу, официальное оформление, оплачиваемые больничные и отпуска, финансовая поддержка в сложных ситуациях, медицинская книжка за счёт компании, скидки в магазинах сети и у партнёров, телемедицина для сотрудника и семьи (включая узких специалистов), подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.