Начальник группы кадрового учета в Архангельском центре занятости

Начальник группы в структуре ГКУ АО «Архангельский областной центр занятости населения» — ключевая роль в управлении кадровыми процессами и оказанием государственных услуг.

Что предстоит делать:

• Координировать работу подчиненных, распределять задачи и выстраивать иерархию внутри группы
• Организовывать обучение сотрудников и наставлять персонал (в том числе дистанционно)
• Анализировать статистические данные рынка труда с учетом сезонности и экономики региона
• Подготавливать аналитические материалы, сводные отчеты и ответы на запросы госорганов
• Принимать граждан по личным обращениям или через цифровые каналы связи
• Вносить предложения по улучшению работы кадрового центра для утверждения руководством
• Контролировать соблюдение законодательства РФ и нормативных актов Архангельской области
• Разрешать конфликтные ситуации и поддерживать межведомственное взаимодействие

Требования к кандидату:
Необходимо высшее образование (бакалавриат) и опыт работы от 1 до 3 лет. Нужно уверенно знать legislation о занятости (ФЗ № 565, ТК РФ) и стандарты оказания госуслуг. Умения включать стратегическое планирование, анализ нормативной базы и работу с ИТ-инструментами (БД, ЭДО, онлайн-консультанты). Важно владеть навыками деловой переписки и профилактики конфликтов.

Мы предлагаем: полную занятость, график полный день, возможность работать в государственном учреждении, развивающем кадровый потенциал региона.