Директор магазина-партнёр с правом управления бизнесом

Управлять как собственник — наша уникальная модель для лидеров с предпринимательским мышлением. Вы получаете свободу решений, влияющую на ваш доход и развитие бизнеса.

Ключевые задачи:

• Выстраивать стратегию развития магазина, контролировать финансовые результаты и минимизировать потери.
• Планировать численность коллектива, ставить амбициозные цели и мотивировать команду на перевыполнение планов по товарообороту.
• Организовывать стандартный цикл работы: от приема товара и контроля сроков годности до инвентаризации.
• Вести отчетность, анализировать метрики и взаимодействовать с надзорными органами.
• Поддерживать высокий уровень сервиса, работая напрямую с покупателями.

• Опыт руководства группой от 6 месяцев (релевантен опыт из банков, страхования или других сетей).
• Понимание базовых финансовых показателей и умение выстраивать партнёрские отношения.
• Среднее специальное илиIncomplete высшее образование, финансовая грамотность.
• Инициативность, готовность принимать взвешенные решения в условиях неопределенности.

• Доход без потолка: фиксированный оклад, ежемесячные премии за продажи и годовые бонусы за превышение экономических показателей.
• Полную автономию в принятии операционных решений.
• Детальную адаптацию (до 6 месяцев) и обучение предпринимательскому подходу с постоянной поддержкой.
• Юридическую защиту по ТК РФ, оплату больничных и отпусков, оформление медкнижки за наш счет.
• Комплексное телемедицинское обслуживание сотрудников и их семей, скидки в магазинах и у партнеров.
• Материальную помощь в сложных ситуациях, подарки и компенсации для детей.