Директор-партнёр с правом управленческих решений

Директор-партнёр — управленец с предпринимательским складом ума, получающий полномочия собственника бизнес-единицы.

Ключевые задачи:
вести магазин как самостоятельное предприятие, планировать штат и ставить цели
перевыполнять план по обороту и минимизировать потери
анализировать показатели и формировать отчётность
взаимодействовать с проверяющими структурами
контролировать полный цикл: от приёмки до инвентаризации и списаний

НашOffer:

• Условия, превышающие доходы обычных директоров: оклад + премия за план продаж + безлимитный годовой бонус
• Гибкость в принятии решений по основным бизнес-процессам
• Полная адаптация до 6 месяцев, обучение предпринимательскому подходу и постоянная поддержка
• Трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные, медподдержка семьи (телемедицина)
• Социальный пакет: скидки, компенсация отдыха для детей, помощь в сложных ситуациях, медкнижка за счёт компании

Требования: опыт управления от 6 месяцев (любые сети, банки, страхование или предпринимательский опыт), готовность к ответственности и работе в условиях неопределённости, средняя или неполная специальная подготовка, финансовая грамотность.