оформлять приём, увольнение, перемещение работников в соответсвии с ТК, положениями и приказами, а так же вечти другую установленную документацию по кадрам; формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; -подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и ...

... 1. Обеспечение помощи специалистам на своем участке работ. 2. Производство вспомогательных работ на закрепленной территории по указанию руководителя . 3. Участие в уборке и выносе мусора после произведенных работ на территории предприятия... ...

... Отработка базы (холодные звонки) Ведение переговоров Передача заявок в отдел продаж... ...

... директора, начальника отдела ЛПС или бригадира незамедлительно выезжать на закрепленной технике к пожару, - при выполнении работ на тушении лесного пожара немедленно и безукоризненно выполнять указания руководителя лесного пожара, - осуществлять... ...