Заведующий складом - вакансии в Красноярске, 196 вакансий

Контроль работы склада; Приём/отпуск товара, контроль движения товара на складе; Работа с первичной документацией т/н,с/ф ,накладные на товар; Размещение товара на складе с рациональным использованием складских площадей; Работа в программе 1С; Руководство работой кладовщиков; Снабжение склада и производственных подразделений материалами для производства необходимых работ; Контроль соблюдения всех норм трудовой и пожарной безопасности. Опыт работы на складе от 3 лет; Знание 1С. Знание электрооборудования будет считаться преимуществом.

Организация разгрузки и доставки товаров на места хранения; организация хранения ТМЦ;     создание условий для безопасного хранения и сохранности складируемых ТМЦ; Составление базы складского учета; Внесение в базу складского учета данных на основании оформленных в установленном законодательством Российской Федерации и локальными нормативными актами организации порядке и исполненных первичных, отчетных и учетных документов; Дисциплинированность, коммуникабельность

подотчет, вещевое имущество не судим

Руководство работой склада по приему, хранению, отпуску ТМЦ, их размещение .  Прием поставляемых товаров,  формирование сведений о потребностях в ТМЦ,  контроль за наличием сопровождающих документов, подтверждающих качество и безопасность  ТМЦ. Составление дефектных ведомостей на недостачу и порчу ТМЦ, участие в проведении инвентаризации.  Выдача сотрудникам предметы хозяйственного обихода и ТМЦ, моющие и хозяйственные средства.  осуществление списания малоценных и быстроизнашивающихся предметов. Ведение складских операций, установленной отчетности. среднее профессиональное образование и стаж работы заведующего складом не менее 1 года.

Проводит организационную диагностику, проектирование и регламентацию процессов основного производства столовой школы;осуществляет расстановку поваров и других работников школьной столовой, составляет графики выхода их на работу;распределяет производственные задания между поварами школьной столовой в зависимости от их специализации и определения степени ответственности;осуществляет координацию процессов производства пищи на пищеблоке столовой школы с поставками продуктов и их хранением;обеспечивает своевременное, согласно режиму школы, высококачественное приготовление продукции собственного производства требуемого ассортимента и качества для учащихся и работников;составляет заявки на необходимые продовольственные товары,полуфабрикаты и сырье, обеспечивает их своевременное приобретение и получение с баз и со складов, контролирует ассортимент, количество и сроки поступления и реализации;составляет меню и обеспечивает разнообразие ассортимента блюд и кулинарных изделий;проводит работу по совершенствованию организации производственного процесса, внедрению прогрессивной технологии, эффективному использованию оборудования, повышению профессионального мастерства работников школьной столовой, в целях повышения качества приготовляемых блюд. Выполняет свою работу в режиме ненормированного рабочего дня согласно утвержденному графику. Осуществляет деятельность, тесно контактируя с поваром, работниками пищеблока; постоянно обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с администрацией и педагогическими работниками школы. Способствует созданию отношений сотрудничества и доброжелательности между работниками пищеблока и педагогическими работниками, а также благоприятного морально-психологического климата в школьной столовой. Проходит инструктаж по охране труда и противопожарной защите, электробезопасности; периодические медицинские обследования. О несчастных случаях, аварийных ситуаций в работе систем энергоснабжения и водоснабжения, канализации, при выявленных нарушениях санитарных правил, которые создают угрозу возникновения и распространения инфекционных заболеваний и массовых отравлений школьников, заведующий производством обязан срочно доложить директору школы (при его отсутствии – иному должностному лицу).

Заведующий отделением исполняет должностные обязанности, установленные действующими правовыми актами, Уставом Учреждения, Положением об отделении, трудовым договором, настоящей должностной инструкцией, а именно: -непосредственно участвует в процессе решения основных задач Учреждения социального обслуживания населения; -осуществляет общее руководство работой отделения; -осуществляет ведение реестра получателей социальных услуг; -отслеживает актуальность внесения данных по получателям социальных услуг; -осуществляет выгрузку отчетов из программы ГИС АСП. -формирует ведомость доходов по получателям услуг за оказанные услуги за месяц. - ежемесячно формирует реестр на оплату;  - осуществляет контроль за своевременнымвнесением денежных средствза оказанные услуги по договору; Заведующий отделением должен иметь высшее образование по направлению "социальная работа".

Прием на склад, хранение и выдача со склада товарно-материальных ценностей: спец.одежда, спец.оснастка, зап.части, канц.товары, оборудование и иные товарно-материальные ценности Проверка соответствия количества и качества принимаемых тмц сопроводительным документам Осмотр и составление дефектных ведомостей на товарно-материальные ценности, не пригодных для дальнейшего использования Организация комплектации товарно-материальных ценностей при выдаче Вести учет внутрискладских операций и перемещений тмц ( отражение операций в 1С «Бухгалтерия предприятия» ) Заполнение данных по сотрудникам в ЛК СИЗ Участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей на складе заполнение ежемесячного календаря по закупкам Квотируемое рабочее место для инвалида Знание 1С 8.3 Бухгалтерия предприятие (опыт работы) Умение работать в Word, навыки делопроизводства Опыт работы кладовщиком и отсутствие противопоказаний к физической работе на складе Готовность работать полный рабочий день Внимательность и честность Готовность участвовать в инвентаризациях (монотонная работа и психо-эмоционльная нагрузка) Неконфликтность

Работа с товаром на теплом складе, подбор товара  с помощью ТСД Опыт работы на складе с терминалом сбора данных (ТСД)

Осуществляет руководство работой отделения, участвует в подборе, расстановке и обучении сотрудников, обеспечивает надлежащие условия труда для выполнения сотрудниками должностных обязанностей, контролирует их деятельность; Организует работу по ведению учета и отчетности, формированию необходимой документации в отделении, в том числе по запросам министерства социальной политики Красноярского края; Ведет соотвествующую документацию и переписку в соответствии с требованиями делопроизводства, организует и контролирует процесс делопроизводства в отделении; Заведующий отделением должен знать: Конституцию Российской Федерации; основы трудового законодательства; законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Красноярского края, города Красноярска, а также иные акты, регламентирующие деятельность учреждения социального обслуживания; Национальные стандарты Российской Федерации в сфере социального обслуживания; Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, противопожарного режима и антитеррористической безопасности, а также санитарно-гигиенические требования   и противоэпидемиологические правила; Деловой этикет, правила делового общения; Основополагающие документы о развитии социальной сферы – стратегии, национальные и государственные программы федерального и регионального уровня и другие; Вопросы организации социальной работы, современных форм социального обслуживания населения;

Компания-производитель «Изобильный Олимп» — лидер на рынке полуфабрикатов в г. Красноярске приглашает на работу Заведующего Административно-хозяйственной частью: Обязанности: - заказ, выдача, учет спец.одежды, моющих средств, канцелярии и других товарно-материальных ценностей и проверка соответствия поставленных товаров; - контроль и координация работы уборщиц, мойщиц и дворника; - контроль за утилизацией отходов; - контроль за санитарным состоянием цеха по производству п/ф; - введение учета движения ТМЦ и проверка фактического наличия ТМЦ, а также списания пришедших в негодность ресурсов; -взаимодействие с руководителями других структурных подразделений предприятия; - другое. Опыт работы, дисциплинированность

Отвечает за учётную и отчётную документацию отделения, обеспечивает и контролирует правильность и своевременность предоставления любой запрашиваемой руководством информации, относящейся к компетенции специалистов отделения, отвечает за достоверность предоставляемой информации, в том числе отчетной документации. Составляет график работы всех специалистов отделения, обеспечивает его соблюдение с отражением в табеле учета рабочего времени работников отделения. Своевременно планирует, анализирует и прогнозирует работу отделения, проводит планерки со специалистами отделения. Организует работу отделения во взаимодействии с другими структурными подразделениями Учреждения. Организует и контролирует передачу специалистами отделения информации для признания граждан нуждающимися в социальном обслуживании, о предоставленных услугах и договорах, о предоставлении социальных услуг с получателями услуг в УСЗН г. Канска и Канского района и другие районы, работу с регистром.  Контролирует сбор документов на несовершеннолетних, помещаемых в стационарные отделения учреждения. На должность заведующего отделением принимается лицо, имеющее высшее образование – бакалавриат или высшее образование -  бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности.

1. Обеспечение непосредственного руководства работой общежития и его обслуживающего персонала. 2. Организовывать ежедневную работу обслуживающего персонала общежития в соответствии с Положением об общежитии. 3. Следить и обеспечивать общежитие необходимым имуществом, оборудованием, инвентарем и средствами противопожарной защиты. 4. Следить за рациональным и правильным использованием и сохранностью вверенных материальных ценностей. Вести учетно-отчетную   документацию в установленной форме. 5. Готовить документы и участвовать в осуществлении закупок в соответствии с профилем работы общежития, в том числе осуществлять поиск необходимого инвентаря, оборудования, техники, хозяйственных средств, мебели и прочего для нужд общежития. 6. Составлять при необходимости акты на списание имущества, испорченные или утраченные проживающими в общежитии материальные ценности, в установленном порядке оформлять документы на взыскание их стоимости с виновных лиц. 7. Контролировать и обеспечивать выполнение правил противопожарной защиты. 8. Следить за общим состоянием всего здания общежития и прилегающей к нему территории. 9. Подготавливать помещения здания общежития к весенне-летней, осенне-зимней эксплуатации. 10. Проводить инструктажи по охране труда и пожарной безопасности, технике безопасности при эксплуатации электробытовых приборов и др. На должность заведующего общежитием назначается лицо: - имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет

- Выполнение приемки грузов от поставщиков - Комплектование и отпуск материалов подразделениям филиала - Поддержание порядка на складе Среднее профессиональное образование; Опыт работы кладовщиком; Уверенный пользователь ПК (работа в программном комплексе); Коммуникабельность.

Заполнение дислокации по готовности платформ под погрузку из тех, что на полигоне. Заполнение задания по вчерашней отгрузке Заполнение журнала по отгрузке готовой продукции. Проверка платформ на полигоне на соответствие номеров, осмотр платформ на наличие дефектов, пиломатериала. Фотоотчет (видео) после подготовки платформы под погрузку При погрузке авто: смотрит в плане, что грузится на данную машину, дает задание стропальщикам, после погрузки готовит фото изделий. Оформляет для водителя ПНП (документ для охраны) с данными об отгруженных изделиях Проведение ревизии по фактическому наличию продукции на складе

Работа в теплом складе магазина спецодежда, приемка (выгрузка) товара, распределение. сборка и выдача по накладной клиента. Внимательность.

разгрузочно-погрузочные работы; размещение и перемещение товара на складе (пиво, квас, мин вода); сборка товара по общей накладной; инвентаризация склада; поддержание порядка на складе. опыт работы не имеет значения; внимательность, ответственность, исполнительность, желание работать.

Выполнение сменного задания по направлению ассортимента холодильников по напольным и транспортным (подвесным) конвейерам в транспортные средства и на склад Рассмотрим кандидатов без опыта работы

Управление отделением хирургической и неотложной стоматологической помощи: ведение документооборота отделения, расстановка кадров, контроль и проверка заполнения медицинской документации врачами отделения, проведение работы по обращению граждан. Умение работать с компьютером, в программах Word, Excel. Наличие опыта работы в качестве руководителя приветствуется. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, ответственность.

Контроль оказания социальных услуг сотрудниками отделения, организация и управление работой реабилитационной команды по комплексной квалификации реабилитационного случая и оценка результатов ее деятельности Коммуникабельность, ответственность, наличие опыта работы в качестве руководителя

Сопровождение и обеспечение процесса эксплуатации, обслуживания и ремонта зданий, помещений и оборудования школы.

Осуществляет руководство производственно - хозяйственной деятельностью прачечной больницы.Обеспечивает выполнение  плановых заданий.Осуществление контроля за соблюдением установленных сроков и качества обработки белья.Организация планирования, учет и составление отчетности о производственно - хозяйственной деятельности прачечной. Среднее специальное образование стаж работы не менее 5 лет. высшее образование не менее 3 лет.

Осуществляет общее руководство работой отделением, организует выявление потребностей в социальных услугах у семей, имеющих в своем составе детей с огрниченными возможностями здоровья и конкретные мероприятия по предоставлению этих услуг, отвечает за ведение документации отделения, учет и отчетность, разрабатывает собственные программы, внедряет в работу инновационные методы и техники Дициплинированность, наличие определенного опыта в качестве руководителя отделением

Обеспечение административно-хозяйственной деятельности учреждения (охрана труда, антитеррор, противопожарная безопасность, электробезопасность) Среднее, среднее профессиональное образование, опыт работы в хозяйственной деятельности

Осуществляет руководство производственно-хозяйственной и торгово-обслуживающей деятельностью столовой. Организует своевременное обеспечение столовой продовольственными товарами. Организует расстановку работников с учетом их специальности и квалификации, опыта работы. Осуществляет контроль за качеством приготовления пищи, содержанием помещений столовой в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями и пр. высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет

Обслуживание и сопровождение компьютерных классов; Эксплуатация,контроль, подготовка компьютерных и периферийных устройств; мониторинг текущего состояния аппаратного обеспечения и поддерживающей инфраструктуры; установка (обновление) прикладного программного обеспечения. стрессоустойчивость, опыт работы с вычислительной техникой.

Планирование, организация и контроль деятельности подразделения; Контроль реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг Образование: высшее Стаж и опыт работы: не менее одного года работы в должности специалиста в области социальной защиты населения (в том числе в системе социального обслуживания), образования, здравоохранения, государственного и муниципального управления

Знать технику приготовления блюд, составлять технологические карты, вести расчёт каждого блюда, составлять меню. Дисциплинированность, коммуникабельность, аккуратность.

Руководство отделением социального обслуживания на дому: - общее руководство работой отделения; -осуществление ведения реестра получателей социальных услуг; -отслеживание актуальности внесения данных по получателям социальных услуг; - осуществление выгрузки отчетов из программы ГИС АСП. -формирование ведомости доходов по получателям услуг за оказанные услуги за месяц. - контроль за своевременным внесением денежных средствза оказанные услуги по договору; высшее образование  (квалификация "социальная работа").

Планирование, организация и контроль деятельности подразделения; Контроль реализации индивидуальной программы предоставления социальных услуг Образование: высшее Стаж и опыт работы: не менее одного года работы в должности специалиста в области социальной защиты населения (в том числе в системе социального обслуживания), образования, здравоохранения, государственного и муниципального управления

Регулирование поведения обучающихся для обеспечения безопасной образовательной среды Реализация современных, в том числе интерактивных, форм и методов воспитательной работы, используя их как на занятии, так и во внеурочной деятельности Постановка воспитательных целей, способствующих развитию обучающихся, независимо от их способностей и характера Определение и принятие четких правил поведения обучающимися в соответствии с уставом образовательной организации и правилами внутреннего распорядка образовательной организации Проектирование и реализация воспитательных программ Реализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребенка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной и т.д.) Проектирование ситуаций и событий, развивающих эмоционально-ценностную сферу ребенка (культуру переживаний и ценностные ориентации ребенка) Помощь и поддержка в организации деятельности ученических органов самоуправления Создание, поддержание уклада, атмосферы и традиций жизни образовательной организации Развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, формирование у обучающихся культуры здорового и безопасного образа жизни Формирование толерантности и навыков поведения в изменяющейся поликультурной среде Использование конструктивных воспитательных усилий родителей (законных представителей) обучающихся, помощь семье в решении вопросов воспитания ребенка Основы законодательства о правах ребенка, законы в сфере образования и федеральные государственные образовательные стандарты общего образования История, теория, закономерности и принципы построения и функционирования образовательных (педагогических) систем, роль и место образования в жизни личности и общества Основы психодидактики, поликультурного образования, закономерностей поведения в социальных сетях Основные закономерности возрастного развития, стадии и кризисы развития и социализации личности, индикаторы и индивидуальные особенности траекторий жизни и их возможные девиации, приемы их диагностики Научное представление о результатах образования, путях их достижения и способах оценки Основы методики воспитательной работы, основные принципы деятельностного подхода, виды и приемы современных педагогических технологий Нормативные правовые, руководящие и инструктивные документы, регулирующие организацию и проведение мероприятий за пределами территории образовательной организации (экскурсий, походов и экспедиций) Строить воспитательную деятельность с учетом культурных различий детей, половозрастных и индивидуальных особенностей Общаться с детьми, признавать их достоинство, понимая и принимая их Создавать в учебных группах (классе, кружке, секции и т.п.) разновозрастные детско-взрослые общности обучающихся, их родителей (законных представителей) и педагогических работников Управлять учебными группами с целью вовлечения обучающихся в процесс обучения и воспитания, мотивируя их учебно-познавательную деятельность Анализировать реальное состояние дел в учебной группе, поддерживать в детском коллективе деловую, дружелюбную атмосферу Защищать достоинство и интересы обучающихся, помогать детям, оказавшимся в конфликтной ситуации и/или неблагоприятных условиях Находить ценностный аспект учебного знания и информации обеспечивать его понимание и переживание обучающимися Владеть методами организации экскурсий, походов и экспедиций и т.п. Сотрудничать с другими педагогическими работниками и другими специалистами в решении воспитательных задач