Осуществляет прием и контроль первичной документации по учету заработной платы (приказы по кадровому составу, приказы о поощрении, табели учета рабочего времени, наряды, листки временной нетрудоспособности, справки по уходу за больными и т. п.) и подготавливает их к счетной обработке.
2. Производит начисление заработной платы по видам оплат, пособий по больничным листам основным работникам, внешним совместителям, работникам, физическим лицам, работавшим по договорам ГПХ, осуществляет контроль за расходованием фонда оплаты труда.
3. Начисляет резервы согласно порядку, утвержденному единой учетной политикой.
4. Ведет лицевые счета работников обслуживаемых учреждений.
5. Составляет расчетные ведомости. Контролирует на основе ведомостей выплаты работникам и др. физическим лицам обслуживаемых учреждений.
6. Отправляет реестры на зачисление заработной платы и др. выплат в банки.
— высшее или среднее образование по направлениям: экономика, финансы, государственное управление.
— высокая работоспособность
— стрессоустойчивость — дисциплинированность.
2022-01-14МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР БУХГАЛТЕРСКОГО (БЮДЖЕТНОГО) УЧЕТА" ГУБАХИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА
Взаимодействие с контрагентами: получение и регистрация товарных накладных, счетов-фактур; сверка расчетов.
Предоставление сводной информации для ведения бухгалтерского и управленческого учета.
Участие в ревизиях, инвентаризациях.
Формирование отчетности в ЕГАИС (единая государственная автоматизированная информационная система). Должен знать: основы информатики и работу контрольно-кассовой техники.
2024-12-26ООО " СЕТЬ ЛИБЕРАЛЬНЫХ МАГАЗИНОВ "СЕЛИМ"
... программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки. опыт работы не менее 3-х лет в должности экономист по труду/заработной плате, бухгалтер по заработной плате; работа в программе 1С:ЗУП; знание основных форм и систем оплаты...
2024-06-21