Обязанности:Обеспечение табельного учета рабочего времени и анализ использования рабочего времени; Контроль фонда оплаты труда, стимулирующих и компенсационных выплат; Учет и контроль договоров гражданско-правового характера; Разработка ЛНА; Обеспечение предоставления внутренней и статистической отчетности.
Требования: В/о, опыт работы в области оплаты труда от 3 лет с численностью более 100 чел., знание различных систем оплаты труда, организации рабочего времени, 1 С ЗУП .

вакансия с trudvsem.ru