... высшее образование (экономика, финансовый менеджмент) опыт работы на должности финансового директора или его заместителя, начальника ПЭО - от 3-х лет...

Организация работы конструкторско-технологической службы предприятия, постановка задач и контроль исполнения, анализ конструкторско-технологической документации. Анализ технического оснащения предприятия, оптимизация и модернизация производственных мощностей, оборудования и технологических процессов, разработка мероприятий по внедрению в производство новых моделей электротехнической продукции. Организация и контроль разработки и внедрения техпроцессов в производство. Обеспечение технической поддержки производства, контроль за изменениями конструкторско-технологической документации. Сокращение издержек (материальных, финансовых и трудовых) на производство продукции за счет внедрения передовых технологий и оборудования, Обеспечение высокого качества продукции за счет применяемого оборудования, инструмента и внедренных технологий производства в процессе ее производства. Контроль работы систем жизнеобеспечения и энергообеспечения предприятия (газоснабжение и котельные, водоснабжение и канализация, электрообеспечение). Обеспечение работоспособности технологического оборудования предприятия, организация и контроль проведения ТО, ППР, привлечение специализированных организаций для выполнения обслуживания и ремонта сложного оборудования, организация и контроль выполнения мелких ремонтных работ, заказ запчастей и расходных материалов для проведения ремонта и обслуживания оборудования. Высшее техническое образование, Опыт работы на руководящих должностях в конструкторско-технологических, технических и ремонтных службах производственных предприятий от 5 лет; Опыт организации ремонта и технического обслуживания промышленного оборудования; Опыт освоения современных машиностроительных технологий и оборудования; Отличное знание технологии машиностроения; Отличные коммуникативные навыки; Умение работать в команде; Ответственность, исполнительность, лидерские качества.

руководство хозяйственной деятельностью школы; 1 приём материальных ценностей, имущества, мебели, инвентаря школы на ответственное хранение в порядке, установленном законодательством; 1 обеспечение работников школы канцелярскими принадлежностями, предметами хозяйственного обихода; 1 обеспечение своевременной подготовки школы к началу учебного года; 1 текущий контроль над хозяйственным обслуживанием и надлежащим техническим и санитарно-гигиеническим состоянием зданий, сооружений, классов, учебных кабинетов, мастерских, спортзала, жилых и других помещений, иного имущества школы, а также столовой, буфета; 1 контроль рационального расходования материалов и финансовых средств школы; 1 руководство работами по благоустройству, озеленению и уборке территории школы; 1 направление и координация работы подчинённого ему технического и обслуживающего персонала школы, ведение учёта рабочего времени этой категории работников; 1 организация инвентарного учёта имущества школы, проведение инвентаризации имущества, своевременное составление отчётности и ведение документации по закреплённому участку работы; 1 принятие мер по расширению хозяйственной самостоятельности школы, своевременному заключению необходимых договоров; 1 обеспечение соблюдения требований охраны труда при эксплуатации основного здания и других построек школы, технологического, энергетического оборудования, осуществление их периодического осмотра и организация текущего ремонта; 1 обеспечение безопасности при переноске тяжестей, погрузочно-разгрузочных работах, эксплуатации транспортных средств на территории школы; 1 организация соблюдения требований пожарной безопасности зданий и других сооружений, слежение за исправностью средств пожаротушения; 1 обеспечение учебных кабинетов, мастерских, бытовых, хозяйственных и других помещений оборудованием и инвентарём, отвечающим требованиям правил и норм безопасности жизнедеятельности, стандартам безопасности труда; 1 организация обучения, проведение инструктажа на рабочем месте (первичного, периодического) технического и обслуживающего персонала, оборудование уголка безопасности жизнедеятельности; 1 приобретение, согласно заявке, спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты для работников, обучающихся школы; 1 обеспечение учёта, хранения противопожарного инвентаря, сушки, стирки, ремонта и обеззараживания спецодежды, спецобуви и индивидуальных средств защиты. 1 Ответственность, компетентность, коммуникабельность.

... делать выводы и внедрять улучшения; создавать коммуникационные каналы для вовлечения сотрудников в корпоративную культуру; участие в иных проекта hr-отдела...

обеспечение выполнения участками производственных планов, заданий по объему производства, качеству заданной номенклатуры, увеличение производительности труда, снижению трудоемкости - контроль обеспеченности производственных подразделений материалами, комплектующими, инструментами, оснасткой - контроль своевременности проведения технического обслуживания и ремонта оборудования - совершенствование организации производства, механизации и автоматизации производственных процессов, предупреждение брака и повышение качества изделий, снижение затрат - текущее производственное планирование, учет и отчетность о производственной деятельности - руководство производственными участками, ПДБ, контроль выполнения заявок на сырье и материалы Образование - техническое высшее или средне-техническое/неполное высшее Опыт работы на руководящих должностях на производстве от 3-х лет Ответственность, предприимчивость, коммуникабельность, стрессоустойчивость.

Обеспечение стабильной и бесперебойной работы санатория в технических вопросах: функционирование, безопасность, планирование, контроль над выполнением намеченного плана. Организация ремонта оборудования. Руководство персоналом. Подготовка необходимых отчетных документов. Подбор, заказ и закупка инструмента и материалов. Выполнение правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, норм корпоративной этики, правил внутреннего трудового распорядка, а также контроль выполнения вышеуказанных норм и правил в подразделениях. Выполнение правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, норм корпоративной этики, правил внутреннего трудового распорядка, а также контроль выполнения вышеуказанных норм и правил в подразделениях.

... прием и сдача дежурства, безотлучно находится на объекте во время дежурства, добросоветстно выполняет указания заместителя директора, дисциплинирован, соблюдает нормы этики и общения с коллегами...

Организация и контроль работы технических служб курорта (подъемники, снегогенерирующее оборудование, подготовка склонов, системы освещения и пр.). Обеспечение надежности работы оборудования. Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками. Управление бюджетом технической службы и контроль расходов. Участие в планировании и реализации проектов по модернизации инфраструктуры. Ведение документации и отчетности. Высшее техническое образование. Опыт управления техническими процессами и персоналом. Готовность принимать технические решения. Умение работать в команде. Готовность к работе в условиях горнолыжного курорта (не совсем кабинетный руководитель). Мобильность.

Mы прeдлaгaeм: Oфициальноe трудoустройство и cтaбильная "белaя" зaрaбoтная плата Оплачиваeмoе внутрикopпоративноe oбучeние (пpоживание и период обучения оплачивается компанией); Возможность работать вблизи от места проживания; График 5/2; Профессиональное развитие, карьерный рост: возможность карьерного роста за год до управляющего по формату, за три года до территориального менеджера; Работы в крупной стабильно развивающейся компании! Приятные бонусы для наших сотрудников: Компания предоставляет спецодежду и индивидуальные шкафчики для хранения вещей Скидки сотрудникам на продукцию ТС "Монетка" Медосмотр за счет компании Возможность получения ДМС Возможность выиграть путевку Подарки детям на Новый год Регулярные творческие конкурсы, корпоративные мероприятия Подарок на День рождения от компании Возможность пройти обучение в нашем лицензированном, корпоративном университете на вышестоящую должность Мы помогаем в личностном росте Всем, кто готов расти За что мы платим деньги: Организация торгового процесса в магазине; Управление персоналом; Корректный заказ товара; Контроль приемки и возвратов товара в магазине; Обеспечение сохранности ТМЦ; Проведение инвентаризаций; Выполнение планов по товарообороту; Отчетность, аналитика. Стань частью команды ТС Монетка! Опыт работы в данной должности преветствуется!

Mы прeдлaгaeм: Oфициальноe трудoустройство и cтaбильная "белaя" зaрaбoтная плата Оплачиваeмoе внутрикopпоративноe oбучeние (пpоживание и период обучения оплачивается компанией); Возможность работать вблизи от места проживания; График 5/2; Профессиональное развитие, карьерный рост: возможность карьерного роста за год до управляющего по формату, за три года до территориального менеджера; Работы в крупной стабильно развивающейся компании! Приятные бонусы для наших сотрудников: Компания предоставляет спецодежду и индивидуальные шкафчики для хранения вещей Скидки сотрудникам на продукцию ТС "Монетка" Медосмотр за счет компании Возможность получения ДМС Возможность выиграть путевку Подарки детям на Новый год Регулярные творческие конкурсы, корпоративные мероприятия Подарок на День рождения от компании Возможность пройти обучение в нашем лицензированном, корпоративном университете на вышестоящую должность Мы помогаем в личностном росте Всем, кто готов расти За что мы платим деньги: Организация торгового процесса в магазине; Управление персоналом; Корректный заказ товара; Контроль приемки и возвратов товара в магазине; Обеспечение сохранности ТМЦ; Проведение инвентаризаций; Выполнение планов по товарообороту; Отчетность, аналитика. Стань частью команды ТС Монетка! Опыт работы в данной должности преветствуется!

Организация и контроль работы технических служб курорта (подъемники, снегогенерирующее оборудование, подготовка склонов, системы освещения и пр.); Обеспечение надежности работы оборудования; Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками; Управление бюджетом технической службы и контроль расходов; Участие в планировании и реализации проектов по модернизации инфраструктуры; Ведение документации и отчетности. Высшее техническое образование; Опыт управления техническими процессами и персоналом; Готовность принимать технические решения; Умение работать в команде; Готовность к работе в условиях горнолыжного курорта (не совсем кабинетный руководитель); Мобильность.

... при этом, не менее чем за 14 календарных дней, разрабатывает и предоставляет на согласование заместителю директора Учреждения сценарии досуговых мероприятий, в том числе конкурсов, олимпиад, соревнований, выставок, массовых и бытовых мероприятий, концертов...

... не позднее 20 минут до начала проведения занятий, согласуются с заместителем директора и предоставляется на утверждение директору Учреждения. 2 Осуществляет превентивные мероприятия по профилактике возникновения социальной дезадаптации воспитанников...