Обходы, обслуживание в работе, вывод в ремонт и включение в работу котельного оборудования. Социальные гарантии: Стабильный доход. Выплата заработной платы в срок. Страховка от несчастных случаев. Обеспечение качественной и сертифицированной спецодеждой (летняя, зимняя), обеспечение средствами защиты. Собственный учебный центр для профессионального обучения. Объемный социальный пакет: Полис ДМС (стоматология, массаж, консультации специалистов, телемедицина) с первого дня поступления на работу. Организация питания с льготной стоимостью на территории комбината в уютных и комфортных столовых и буфетах. Компенсация к отпуску. Компенсация проезда в отпуск сотруднику и членам его семьи. Материальная помощь в жизненных ситуациях. Санаторно-курортное лечение в южных санаториях, санаториях Кировской, Ярославской и Нижегородской областях. Детский отдых детей в летних лагерях. Подарки сотрудникам и детям к праздникам. Спортивные активности (плавание, тренажерный зал, каток круглый год). Корпоративные мероприятия и движения (Добровольцы, Фабрика идей, Спартакиада и др.). Пенсионная поддержка. Действует программа Релокации (возмещение расходов в связи с переездом, возмещение расходов за съем жилья) возможно обучение
5 ноября 2024, 12:23