Оформление приема, перевода и увольнения работников, в соответствии с трудовым законодательством, п Составление и заключение трудовых договоров и внесение в них изменений (дополнительных соглашений), гпх с учетом трудового законодательства и ведение их учета Составление, подписание, учет и хранение должностных инструкций. Формирование и ведение личных дел работников, Т-2, внесение в них изменений, связанные с трудовой деятельностью Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям Обучение, повышение квалификации сотрудников Заполнение, учет и хранение трудовых книжек Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль над составлением и соблюдением графиков очередных отпусков Составление отчетности по кадровому движению в день приема и увольнения, ежемесячной, квартальной и годовой Выполнение поручений руководителя Ведение воинского учета Ведение Госпабликов (соц.сеть ВКонтакте) Поиск кандидатов на вакантные должности Охрана труда Исполнение обязанностей секретаря на время его отсутствия Образование высшее Знание кадрового делопроизводства, трудового законодательства. Знание 1С ЗиК Внимательное и грамотное ведение кадрового учета Опыт работы в данной сфере от 3-х лет Желательно дополнительное образование по кадровому делопроизводству, охране труда. Ответственность, внимательность, честность.
2 марта 2023, 10:10