Условия:
- Официальное трудоустройство по договору ГПХ (ВРЕМЕННАЯ ЗАНЯТОСТЬ, НА 2-3 МЕСЯЦА);
- Режим работы 5/2 с 8.00 до 17.00;
- Белая заработная плата.

Обязанности такелажника (стропальщика): 1. Строповка и увязка грузов, их перемещение и складирование. 2. Отцепка стропов на месте установки или укладки груза. 3. Подача сигналов крановщику в процессе выполнения работ. 4. Проверка надёжности крепления и фиксации грузов. 5. Подбор необходимых грузозахватных приспособлений с учётом типа и массы груза. 6. Осмотр тары и упаковки грузов для определения её целостности. 7. Контроль соблюдения правил безопасности при выполнении погрузочно-разгрузочных работ. 8. Своевременное информирование руководства о выявленных неисправностях оборудования и нарушениях техники безопасности.

Требования к такелажнику (стропальщику): * среднее специальное образование; * опыт работы по специальности от 1 года; * знание правил строповки, перемещения и складирования грузов; * навыки работы со специализированным оборудованием и инструментами; * умение читать схемы строповки; * ответственность и внимательность; * физическая выносливость.

Требуется суточная няня к мальчику 9 месяцев

.

- График работы суточный: 2/2, 3/3 суток или другой суточный график по согласованию со второй няней

- Место работы: Крестовский о.

- Няне предоставляется питание

- Оплачиваемый отпуск 2 раза в год

- Ребенок в семье один (спокойный, режимный, ночью хорошо спит)

- Животных нет

- Зарплата 8 000 руб./сутки

Обязанности:

- Полный уход (гигиена, кормление, прогулки)

- Возрастное развитие ребенка

- Без выезда на дачу и за границу

Требования:

- Педагогическое образование

- Опыт работы в семьях

- Наличие рекомендаций от агентства или работодателей

Контактное лицо: Ирина Григорьевна +7 952 204-90-50

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого дня работы (оплачиваемые отпуска и больничные);

• Cтабильнaя работа и заpaботнaя платa (двa рaзa в мecяц);

• График работы 4/2;

• Вахтовый метод: по договоренности с руководителем 15/15; 20/10; 60/30;

• Начисляются прeмии по итогам рaбoты (аттecтации нa более высoкий разряд);

• Если нет опыта обучаем, на рабочем месте, под наставничеством руководителя и опытных коллег (срок обучения стропальщика – 14 смен);

• Столовая на территории предприятия (компенсируем питание);

• Если работаете вахтовым методом, компенсируем проезд;

• Прохождение медицинского осмотра за счет компании;

• Обеспечeниe спецодеждой, СИЗ;

• Корпоративный транспорт;

• Спортзал для сотрудников, на территории предприятия;

• Новогодние подарки детям;

• Место работы: Московская область, Дмитровский р-он, рп. Некрасовский, мкр. Строителей 20 (Дмитровский Металлоцентр);

Обязанности:

• Выполнение погрузочно-разгрузочных работ на открытом складе.

Требования:

• Наличие удостоверения;

• Для иностранных специалистов обязательно наличие патента в случаях прямо предусмотренных действующим законодательством.

В ДСО Госкорпорации "Росатом" требуются специалисты на строительство АЭС.
Филиал "Трест РосСЭМ" приглашает на работу стропальщиков 4-6 разряда

Место работы Курская область г. Курчатов.

Какие задачи нужно будет решать:

-Подготовка груза и грузозахватных устройств к перемещению.

-Выбор средств для строповки и расчёт нагрузок.

-Строповка, тщательное крепление и проверка груза.

-Координация действий с крановщиком или водителем.

-Раскрепление доставленного груза и его освобождение от строп.

-Контроль состояния строп.

Наши ожидания от кандидата:
Образование: Cреднее профессиональное образование и документ подтверждающий наличие квалификации
Опыт работы: От 1 года
Личные качества: Ответственность, нацеленность на результат

Что мы предлагаем:
Комфортные условия работы и проживания: современные рабочие места; бесплатные комфортабельные общежития для иногородних; доставка до работы и обратно; фирменная спецодежда и СИЗ; компенсация обедов, мед.комиссии, проездных билетов.
Обучение и развитие: обучение по повышению действующей квалификации; возможность получения новой профессии; действует программа целевого обучения для детей сотрудников; возможность карьерного роста до ИТР.
Социальные программы: финансовая помощь в особых жизненных ситуациях; курортно-санаторное лечение; новогодние подарки детям; компенсация жилья.
Корпоративную жизнь: Участие в международных строительных чемпионатах, спортивные активности и отраслевые соревнования, волонтерские движения; мероприятия для сотрудников и их семей, и другие корпоративные мероприятия.
Достойную оплату труда: заработная плата от 120 000 до 150 000 ; годовой бонус; ежегодная индексация заработной платы; доплата за работу во вредных условиях труда.
График работы:
вахтовый 20/10 по шесть дней в неделю с одним выходным в суб или вск;
с 08:00 до 20:00 или с 20:00 до 08:00
вахтовый 60/30 по шесть дней в неделю с одним выходным в суб или вск;
с 08:00 до 20:00 или с 20:00 до 08:00

Особые условия: на период действия режима КТО на территории Курской области, ежемесячная доплата +30% к заработной плате всем работникам; дополнительные меры поддержки сотрудникам оказавшимся в трудной жизненной ситуации.