консультирование клиентов; оформление договоров и контроль их исполнения; привлечение новых клиентов; ведение отчетной документации. образование не ниже среднего специального (экономическое, юридическое); опыт работы в банках, МФО, МКК или в сфере продаж от 2-х лет и более; уверенный пользователь ПК (Excel, Word), навыки работы в 1С - от полугода.

Ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, перевод, отпуска, оформление трудовых договоров и трудовых книжек, карточек Т2, штатных расписаний, работа с кадровыми базами данных (1С); Поиск и подбор персонала на открытые вакансии, размещение вакансий на сайтах поиска работы и печатных СМИ, первичный отбор кандидатов, проведение собеседований, организация и координация собеседований с руководителем; Разработка ЛНА и должностных инструкций; Ведение воинского учета и бронирования; Работа с Социальным фондом, Центрами занятости населения, военными комиссариатами; Отчетность по кадровым вопросам. Опыт работы от 1 года; Знание трудового законодательства, соответствующих нормативных документов, умение работать с кадровой документацией, с программным обеспечением 1С ЕРП; Составление отчетов по кадрам; Умение составлять приказы, должностные инструкции согласно законодательству РФ; Ответственность.

Уверенное владение ПК, продажи ассортимента продукции на телефоне, заключение договоров, клиентская база предоставляется. высшее образование или среднее профессиональное, уверенное знание ПК, 1С, грамотная речь