Расфасовка/упаковка мясной либо колбасной  продукции

Обязанности согласно должностной инструкции и нормативных документов.

Обязанности:

• выполнение подсобных, вспомогательных работ;

• работа большая часть на улице (это нужно учитывать при рассмотрении вакансии);

• помощь в погрузке, отгрузке товара (тяжесть от 12 до 15 кг.);

• мелкие поручения руководителя

Требования:

• Исполнительность, дисциплинированность

Условия:

• Место работы - г. Санкт-Петербург, Октябрьская набережная, 102А;

• Официальное оформление по ТК РФ;

• Предоставляем фирменную рабочую одежду и обувь;

• Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;

• Режим работы с 08:00 до 17:00;

• График работы: 5/2;

• Возможность обучения и карьерного роста.

Ремонт и обслуживание оборудования (станки шлифовальные, токарные, фрезерные)

Обслуживание и ремонт электрооборудования  металлорежущих станков, сварочного оборудования. 

Условия:

- Возможно предоставление жилья в черте города.

- Льготное исчисление выслуги лет 1 год за 1,5 (возможность выхода на пенсию через 13,5 лет службы).

- Бесплатное медицинское обслуживание.

- Предоставляется санаторно-курортное лечение в ведомственных санаториях ФСИН России и МВД России.

- Основной отпуск 40 дней, дополнительный отпуск за стаж службы в УИС РФ от 5 до 15 дней, дополнительный отпуск за ненормированный служебный день 10 дней.

- К месту проведения отпуска и обратно, дополнительно предоставляются дни на дорогу.

- Оплачивается проезд к месту проведения отпуска и обратно сотруднику и члену семьи.

- Получение высшего образования (бесплатно).

- Карьерный рост.

- В выслугу лет засчитывается среднее профессиональное и высшее образование, полученное до прохождения службы на службы.

- График сменный: 1/3.

Требования:

- Образование не ниже среднего (полного) образования – 11 классов.

- Без опыта работы.

- Отсутствие судимости, у самого кандидата на службу.

- Возраст от 18 до 40 лет, для ранее проходивших службу до 50 лет.

Обязанности:

• Охрана административных зданий ГУФСИН России по Свердловской области.

• Пропуск лиц на территорию административных зданий.

ООО "Карелиан Вуд Кампани" входит в состав холдинга Segezha Group, являясь современным деревообрабатывающим предприятием в г. Костомукша, Республика Карелия. Наше предприятие стабильно развивается и увеличивает производственные мощности уже более 15 лет.

Приглашаем на работу электромонтера по обслуживанию и ремонту электрооборудования

Чем Вам предстоит заниматься:

- Ремонт, наладка и обслуживание электротехнического оборудования (электродвигатель, частотный преобразователь, линия освещения производства);

- Поддержание бесперебойной работы линии деревообработки.

Мы ждем от Вас:

- Опыт работы от 1 года;

- Образование по электротехнической специальности;

- Наличие группы допуска по электробезопасности III;

- Умение читать электрические схемы.

Мы предлагаем:

- Работа в ведущем лесопромышленном холдинге России;

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;

- Полный социальный пакет: стабильная зарплата, оплата больничного листа, ежегодный оплачиваемый отпуск (52 дня);

- График работы сменный: День/День/Выходной/Ночь/Ночь/Выходной/Выходной;

- Доставка до места работы;

- Дополнительные медицинские услуги по программе ДМС, в том числе стоматология;

- Оплата проезда к месту отдыха по России и обратно – 1 раз в 2 года;

- Компенсация оплаты занятий спортом;

- Обеспечение спец. одеждой и средствами индивидуальной защиты;

- Медосмотр за счёт компании;

- Корпоративная деятельность (спортивные, культурно-массовые мероприятия, волонтёрское движение).

- Очистка поверхности перед заливанием бетона, укладкой асфальта

- Обустройство барьерного ограждения на участке работ

 - Расстановка маков и дорожных знаков

- Разметка трасс и пешеходных переходов

- Монтаж дорожных плит

 - Организация подъездных путей для строительного транспорта

 - Дренажные работы на трассе

- Обустройство канав, ливневых траншей и т.д.- Монтаж и замена бордюров и ограждений 

Обязанности:

• обслуживание и ремонт действующих электроустановок до и выше 1000В;

• эксплуатация, обслуживание масляных трансформаторов, высоковольтных ячеек на вакуумных выключателях, электродвигателей напряжением до 1000В мощностью до 200кВт;

• обслуживание и ремонт кабельных линий 0,4кВ и 6кВ, работы по обслуживанию и настройки частотных преобразователей, компрессорных установок с электроприводом до 200 кВт.

Требования:

• высшее профессиональное (техническое) или среднее специальное образование;

• опыт работы от 1 года

Условия:

• Официальное трудоустройство, бессрочный трудовой договор.

• Бесплатная доставка до места работы и обратно корпоративным транспортом (Кингисепп, Ивангород, Сланцы).

• Бесплатное питание, 100% компенсация оплаты детского сада (у кого есть маленькие дети), годовая премия.

• Бесплатное посещение спортивного комплекса (бассейн, ледовая арена).

• Работа на крупном заводе с перспективой карьерного и профессионального роста

ООО "Карелиан Вуд Кампани" входит в состав холдинга Segezha Group, являясь современным деревообрабатывающим предприятием в г. Костомукша, Республика Карелия. Наше предприятие стабильно развивается и увеличивает производственные мощности уже более 15 лет.

Приглашаем в команду Техника по эксплуатации зданий и сооружений

Чем вам предстоит заниматься:

- Комплексное обслуживание и ремонт зданий, сооружений и поддержание их нормальной работоспособности;

- Выполнение погрузо-разгрузочных работ на мини-погрузчике (при наличии удостоверения тракториста-машиниста категории С).

Мы ждем от Вас:

- Опыт выполнения работ по техническому обслуживанию зданий и сооружений;

- Навыки ремонтно-строительных работ, умение пользоваться инструментом;

- Желательно наличие удостоверения машиниста-тракториста категории С или готовность пройти обучение.

Мы предлагаем:

- Работа в ведущем лесопромышленном холдинге России;

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;

- Полный социальный пакет: стабильная зарплата, оплата больничного листа, ежегодный оплачиваемый отпуск (52 дня);

- График работы 5/2 (08:15-16:45)

- Доставка до места работы;

- Дополнительные медицинские услуги по программе ДМС, в том числе стоматология;

- Оплата проезда к месту отдыха по России и обратно – 1 раз в 2 года;

- Компенсация оплаты занятий спортом;

- Обеспечение спец. одеждой и средствами индивидуальной защиты;

- Медосмотр за счёт компании;

- Корпоративная деятельность (спортивные, культурно-массовые мероприятия, волонтёрское движение).