осуществляет сбор и проверку личных документов кандидатов в дожности и работников; оформляет документы, регламентирующие трудовые отношения с конкретным работником (прием, перевод, перемещение, увольнение, отпуска и пр.); подготавливает и оформляет по запросу работников и должностных лиц копии, выписки из кадровых документов, справки, информацию о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иные сведения о работниках; выдает работнику документы о его трудовой деятельности; доводит до сведения работников организационные, распорядительные и кадровые документы организации; ведет учет, предусмотренный трудовым законодательством Российской Федерации; подготавливает уведомления, отчетную, статистическую и аналитическую информацию по оформлению трудовых отношений; организует документооборот по учету и движению персонала; подготавливает отчетную, статистическую и аналитическую информацию по персоналу; подготавливает информацию о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещающим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации; организует работу по воинскому учету, подготавливает и направляет необходимую документацию по воинскому учету. владение 1-с "Камин", коммуникабильность, дисциплинированность.
24 февраля 2025, 10:44