Исполнение наказаний, не связанных с лишением свободы

В должностные обязанности входит контроль за наличием проездных документов, продажа проездных документов в поездах пригородного сообщения. Наличие начального (среднего) профессионального образования.

Исполнение наказаний, не связанных с лишением свободы 1.На службу в уголовно-исполнительную систему принимаются в добровольном порядке граждане Российской Федерации не моложе 18 и не старше 40 лет. 2. Образование не ниже среднего профессионального (приветствуется высшее) 3. Отсутствие судимости у вас (у ваших родственников) 4. Желание работать в государственной структуре 5. Уверенное пользование ПК (базовые программы) 6. Приветствуется наличие водительского удостоверение категория B 7. Ответственный подход к работе 8. Прохождение медицинской комиссии при трудоустройстве

Исполнение наказаний, не связанных с лишением свободы 1.На службу в уголовно-исполнительную систему принимаются в добровольном порядке граждане Российской Федерации не моложе 18 и не старше 40 лет. 2. Образование не ниже среднего профессионального (приветствуется высшее) 3. Отсутствие судимости у вас (у ваших родственников) 4. Желание работать в государственной структуре 5. Уверенное пользование ПК (базовые программы) 6. Приветствуется наличие водительского удостоверение категория B 7. Ответственный подход к работе 8. Прохождение медицинской комиссии при трудоустройстве

Документационное обеспечение работы с персоналом. Ведение учета личного состава учреждения. Подготовка документов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий. Дисциплинированность, коммуникабельность

обеспечение безопасности исправительного учреждения образование не ниже среднего (общего) полного; годность по состоянию здоровья

Обязанности: Осуществление контроля работы горничных Отеля Уборка номеров Отеля Осуществление контроля соблюдения правил внутреннего распорядка, техники безопасности и санитарного минимума Получение ТМЦ со склада Знание и выполнение ежедневных процедур по приему и сдаче номеров Условия: График 2/2 c 8:00 до 20:00 Оформление по ТК Льготное питание Требования: Аккуратность Ответственность Желание работать

Подготовка проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала Организация системы движения документов по персоналу Сбор и проверка личных документов работников Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках Выдача работнику кадровых документов о его трудовой деятельности Доведение до сведения персонала организационных, распорядительных и кадровых документов организации Ведение учета рабочего времени работников Регистрация, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготовка к сдаче их в архив Порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу Порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности Порядок расчета стажа, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права Законодательство Российской Федерации о персональных данных Локальные нормативные акты организации, регулирующие порядок оформления документов по персоналу Основы документооборота и документационного обеспечения Нормы этики делового общения Базовые основы информатики, структурное построение информационных систем и особенности работы с ними Разрабатывать проекты кадровых документов Оформлять кадровые документы в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации Вести учет и регистрацию кадровых документов в информационных системах и на материальных носителях Организовывать хранение кадровых документов в соответствии с требованиями трудового, архивного законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации Соблюдать нормы этики делового общения Работать со специализированными информационными системами и базами данных по ведению учета и движению персонала Анализировать кадровые документы и переносить информацию в базы данных и отчеты Знание 1С "Делопроизводство"