Директор школы - вакансии по всей России, 40 757 вакансий

Присмотр и уход за детьми. Охрана жизни и укрепление здоровья детей. Сохранение и поддержка индивидуальности ребенка.         Воспитание, обучение, развитие детей.          Планирование и осуществление воспитательно-образо­вательной работы в соответствии с программой, реали­зуемой в ГБОУ Школа №2031.   Содействие социализации воспитанников.           Взаимодействие с семьями воспитанников, оказание кон­сультативной и практической помощи в вопросах воспи­тания и развития детей.

Производит уборку закрепленной за ним территории общеобразовательного учреждения, поливку зеленых насаждений, своевременно очищает от снега и льда тротуары, дорожки, подъездные пути, посыпает их песком. Очищает урны от мусора, осуществляет транспортировку мусора в контейнеры. Осуществляет покос травы в летний период на закрепленной территории. 

• Развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, формирование у обучающихся культуры здорового и безопасного образа жизни
• Разработка и реализация программ учебных дисциплин в рамках основной общеобразовательной программы
• Осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования
• Участие в разработке и реализации программы развития образовательной организации в целях создания безопасной и комфортной образовательной среды
• Планирование и проведение учебных занятий
• Систематический анализ эффективности учебных занятий и подходов к обучению
• Организация, осуществление контроля и оценки учебных достижений, текущих и итоговых результатов освоения основной образовательной программы обучающимися
• Формирование универсальных учебных действий
• Формирование навыков, связанных с информационно-коммуникационными технологиями (далее - ИКТ)
• Формирование мотивации к обучению
• Объективная оценка знаний обучающихся на основе тестирования и других методов контроля в соответствии с реальными учебными возможностями детей

Принимает и регистрирует корреспонденцию, направляет ее в структурные подразделения.

2.2. Составляет график деловых встреч, совещаний, заседаний и прочих мероприятий руководителя, их организация;

2.3. Организует переговоры по текущим вопросам с руководителями структурных подразделений, доведение от них всей необходимой информации до директора, а также доведение распоряжений и приказов директора до работников.

2.4. Ведет картотеку учета прохождения документальных материалов, осуществляет контроль за их исполнением, выдает необходимые справки по зарегистрированным документам.

2.5. Отправляет исполненную документацию по адресатам.

2.6. Ведет учет получаемой и отправляемой корреспонденции, систематизирует и хранит документы текущего архива.

2.7. Ведет работу по созданию справочного аппарата по документам, обеспечивает удобный и быстрый их поиск.

2.8. Подготавливает и сдает в архив организации документальные материалы, законченные делопроизводством, регистрационную картотеку или компьютерные банки данных, составляет описи дел, передаваемых на хранение в архив.

2.9.  Обеспечивает сохранность проходящей служебной документации.

а) проверять целостность объекта (замков и других запорных устройств, наличия пломб, противопожарного инвентаря, исправности сигнализации, телефонов, освещения;

б) при выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки, отсутствие пломб и печатей) докладывает непосредственному руководителю или представителю администрации

в) при возникновении пожара на объекте поднимает тревогу, извещает пожарную команду, дежурных по отделению полиции, лиц, которым подчиняется.

г) после снятия с системы охранной сигнализации помещений обязан:

- ознакомиться с записями в журнале контроля осмотра помещений;

- осмотреть все помещения, как изнутри, так и снаружи;

- убедиться в полном наличии на вахте ключей от помещений;

- при обнаружении недостатков внести в журнал контроля (осмотра) состояния помещений соответствующую запись под подпись

-проверить работоспособность кнопки тревожной сигнализации и сделать в журнале соответствующую запись;

д) делать записи в журнале выдачи ключей с указанием фамилии и времени выдавшего и принявшего ключи, выдавать ключи только лицам, за которыми это помещение закреплено, в остальных случаях – только с разрешения администрации 

е) обеспечивать всеми доступными мерами сохранность помещений и материальных ценностей;

ж) проверять при уходе сотрудников с работы состояние помещений (закрытие дверей, окон, выключение приборов, состояние систем жизнеобеспечения – свет, отопление, водоснабжение);

з) не допускать в учреждение посторонних лиц, людей в состоянии алкогольного (наркотического) опьянения;

и) по окончании рабочей смены проверять все помещения, наличие исправных замков, запоров, и поставить помещения на систему охранной сигнализации с внесением соответствующей записи в журнал;

Организовать и контролировать работу салона;

Организовать работу персонала: подбор и обучение новых сотрудников, контроль работы и выполнения поставленных задач, составление графиков работы;

Контроль выполнения плана продаж, работать с ключевыми клиентами;

Контроль поставки мебели клиенту;

Решение административных вопросов.

-Руководство хоз. обслуживанием техникума в соответствии с нормами  и правилами санитарии и гигиены, противопожарной защиты.

- Контроль за исправностью оборудования систем отопления, вентиляции, освещения , водоснабжения

-Организация проведения ремонта зданий и помещений

-Контроль расхода материалов и средств, инвентаря и оборудования

- Обеспечениее ФЗ от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции"

Исполнение обязанностей дворника в соответствии с должностной инструкцией.

·         устройств:  наличия  пломб,  противопожарного  инвентаря;  исправность АПС, тревожной кнопки,  сигнализации (кабинеты информатики),  телефоны,  освещение, запасные выходы) при приеме и передаче дежурства сторожу;

·         при  выявлении  неисправности (взломанные  двери,  окна,  замки, отсутствие  пломб  и  печатей  и  д.р.),  не  позволяющих  принять  объект  под охрану,  доложить   об  зам. директора по БЖ;

·         производить прием и сдачу дежурства, с соответствующей записью в журнале;

·         следить за исправной работой  автоматической пожарной сигнализации (АПС), при срабатывании датчиков оперативно проверять зоны  возможного возгорания, при ложной тревоге приводить АПС в рабочее состояние;

·         дежурить у входа в ОУ, осуществлять контрольно-пропускной режим:

ü  контролировать  ввоз (внос) или вывоз (вынос) имущества образовательного учреждения только при наличии материального пропуска и с разрешения материально ответственных должностных лиц образовательного учреждения;

ü  контролировать открытие и закрытие въездных ворот на территории ОУ;

ü   не допускать  пребывание посторонних лиц в здании гимназии во время проведения учебных занятий, работы кружков, спортивных секций, парковку автотранспорта рядом со зданием образовательного учреждения;

ü  разрешать посетителям вход в здание гимназии  по устным и письменным заявкам должностных лиц образовательного учреждения, подаваемым на пост охраны, только по предъявлению ими документа, удостоверяющего личность и в установленное для посещений время;

ü  не разрешать посетителям бесконтрольно обходить учреждение, оставлять какие-либо принесенные с собой вещи и предметы;

ü  осуществлять регистрацию посетителей в журнале учета посетителей по установленной форме: ФИО, номер документа, удостоверяющего личность, цель визита, время прибытия и время убытия посетителя;

·         пропускать автотранспорт на территорию ОУ  в соответствии с утвержденным списком;

·         совершать наружный и внутренний обход учреждения не менее 1 раза в 2 часа  за смену:

с обязанностями рабочего по комплексному  обслуживанию и ремонту здания - очистка крыш от снега, текущий ремонт с выполнением всех видов ремонтно-строительных работ{штукатурные, малярные, столярные и т.д.}, проверка здания  и коммуникаций

Ø не допускать в помещение школы посторонних лиц;

Ø  осуществлять пропуск посетителей в здание школы по предъявлению ими соответствующих документов с записью в журнале учёта посетителей;

Ø  выдавать ключи от учебных кабинетов с отметкой в журнале выдачи ключей;

Ø  обеспечивать соблюдение прав и свобод обучающихся в период их нахождения в здании школы;

Ø  немедленно сообщать дежурному администратору школы обо всех нестандартных ситуациях;

Ø  соблюдать правила техники безопасности и пожарной безопасности;

Ø  наблюдать за порядком в вестибюле школы, пресекать нарушения порядка со стороны обучающихся и в случае их неподчинения законному требованию сообщать об этом дежурному администратору школы;

Ø  при выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки и др.) докладывать об этом заместителю директора по АХЧ, заместителю директора по безопасности;

Ø  систематически проводить осмотр вестибюля школы на наличие посторонних лиц и подозрительных  предметов и вещей;

Ø  при возникновении признаков возгорания поднимать тревогу, принимать меры по ликвидации пожара;

Ø  осуществлять видеонаблюдение за территорией периметра школы;

Ø содержать своё рабочее место в надлежащем порядке;

Ø соблюдать этические нормы поведения в школе, в быту, в общественных местах, соответствующие требованиям профессиональной этики работников образовательного учреждения;

Ø вести в установленном порядке служебную документацию;

Ø своевременно подавать звонки по расписанию; при заступлении на дежурство убедиться, что часы идут правильно;

Ø не допускать несанкционированного выноса из школы мебели, приборов и другой техники;

Ø оказывать в пределах своей компетенции консультативную помощь обучающимся, учителям и родителям (законным представителям) обучающихся;

- Выполнение технических функций по обеспечению и обслуживанию работы директора образовательного учреждения и его заместителя;

- Ведение делопроизводства

• Ведение кадрового делопроизводства  (прием, перевод, увольнения, оформление дополнительных соглашений, совмещения, отпуска,  и т.д.)
• ведение, составление табеля учета рабочего времени, учет и оформление электронных больничных листов
• составление ежегодных графиков отпусков, графиков сменности
• ведение и хранение трудовых книжек сотрудников, личных дел
• работа с нормативными документами
• отчетность в СФР (ЕФС-1 (прием, перевод, увольнение, стаж, назначение пенсии, корректировка), Перечень ЛП, Росстат (П4(НЗ), 1(кадры), 1-Т (проф.))
• работа с ЦЗН (Сайт "Работа в России)
• организация сбора и хранения документов (подготовка к архивному хранению)

Обязанности:

• Проведение занятий в области основ рисунка, основ живописи, станковой композиции, прикладного творчества.

• Разработка учебных планов и программ.

• Оценка результатов обучения.

• Поддержка индивидуального развития учащихся.

• Организация деятельности обучающихся, направленная на освоение дополнительных общеобразовательных и предпрофессиональных программ.

• 
  Требования:

Наличие образования(среднее специальное, высшее), стаж работы в художественных школах, школах искусств (желательно), возможность поддерживать активную выставочно-просветительскую работу школы, тактичность, коммуникабельность, доброжелательность, владение компьютером.Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.

- прием населения на подведомственной территории;

- участие в установленном порядке в инвентаризации муниципального имущества, находящегося на подведомственной территории;

- участие в работе административной комиссии;

- участие в мероприятиях по обеспечению надлежащего содержания автомобильных дорог местного значения в границах подведомственных территорий и безопасности дорожного движения на них;

- взаимодействие с органами Администрации при осуществлении контроля за недопущением несанкционированного размещения нестационарных торговых объектов;

- координация деятельности территориального общественного самоуправления на подведомственной территории;

- осуществление функций муниципального заказчика в целях обеспечения собственных нужд, а также функций муниципального заказчика для муниципальных нужд.

Обязанности:

Проведение лучевых исследований (рентгенография, рентгеноскопия, ФЛГ, КТ, ИИГ и МРТ - желательно)

Оформление медицинской документации.

Консультации пациента по результатам исследований.

Требования:

высшее профессиональное медицинское образование, наличие диплома об окончании ординатуры по рентгенологии, наличие действующего сертификата по специальности,

опыт работы с цифровыми установками, оборудованием КТ и МРТ, знание ПК

внимательность, ответственность, умение работать в команде

Условия:

• Работа в многопрофильной больнице (стационар, поликлиники).

Новое оборудование, комфортные условия работы 30 часовая рабочая неделя, возможность подработок.

• - возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

• - предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилого помещения (мера социальной поддержки, предоставляется администраций г.о. Ступино)

• - помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

• - возможность участия в программе "Социальная ипотека"

• - доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей

Обязанности:

• Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.

• На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.

• В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.

Требования:

Уровень профессионального образования:

Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия"

Подготовка в ординатуре по специальности "Кардиология"

Дополнительное профессиональное образование: профессиональная переподготовка по специальности "Кардиология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Терапия"

Условия:

• работа в поликлинике г.Ступино

• Меры соц.поддержки:

  • ежемесячная денежная выплата - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45,

  • доплата "Молодым специалистам" - 15 000 руб. - ежемесячно

  • помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

  • возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

  • возможность участия в программе "Социальная ипотека"

Обязанности:

- Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Обосновывает клинический диагноз, интерпретируя данные специальных методов исследования (лабораторных, рентгенологических, радиоизотопных). Обосновывает план и тактику лечения больных в соответствии с существующими стандартами оказания онкологической помощи населению Российской Федерации. При необходимости обосновывает показания к госпитализации, организует ее в соответствии с состоянием больного. Определяет показания и противопоказания к операции, химиотерапии, лучевому и медикаментозному лечению; проводит необходимые реабилитационные мероприятия; осуществляет диспансерное наблюдение после проведенного противоопухолевого лечения.

Место работы: Центр амбулаторной онкологической помощи, поликлиника г.Ступино

Условия:

• График работы -5/2

• Предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилья 20 000 руб. (предоставляет Администрация г.о. Ступино)

• Помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

• Возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

• Возможность участия в программе "Социальная ипотека"

• Возможность участия в программе "Земский доктор" (р.п.Малино, р.п.Михнево)

• Доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей - ежемесячно

Обязанности:

• Осуществляет динамическое наблюдение за здоровыми и больными новорожденными в лечебно-профилактических учреждениях акушерского и педиатрического профиля, проводит необходимые диагностические и лечебно-профилактические мероприятия, включая первичную реанимационную помощь новорожденным в родильном зале. Проводит респиранторную терапию, включая аппаратную искусственную вентиляцию легких, пункцию плевральной полости и люмбальную пункцию, гемотрансфузию и операции обменного переливания крови. Применяет приборы, использующиеся в неонатологии (инкубаторы, респираторы, лампы фототерапии, следящее оборудование, инфузионные насосы). Обеспечивает соблюдение санитарно-противоэпидемического режима.

Требования:

• Высшее образование, наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности

Условия:

• Предоставляются следующие меры социальной поддержки:

  • помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

  • ежемесячная денежная выплата - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилья до 90% (не более 20 000 руб.) (предоставляется администрацией г.о. Ступино)

  • возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

  • возможность участия в программе "Социальная ипотека" государственной программы Московской области "Жилище"

  • доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей - ежемесячно

Обязанности:

• Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования.

Требования:

• Образование высшее, наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности "Неврология"

Условия:

• вакантные ставки: стационар - неврологическое отделение РСЦ.

• график работы согласно правилам ВТР

  • предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45 или частичная компенсация аренды жилья до 90% ( не более 20 000 руб.) (мера социальной поддержки, предоставляется администрация г.о. Ступино)

  • доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей - ежемесячно

  • возможность участия в программе "Социальная ипотека"

  • помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

  • возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

Обязанности:

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности больных, представление на врачебную комиссию, направление пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Выдает заключения о необходимости направления пациента по медицинским показаниям на санаторно-курортное лечение, оформляет санаторно-курортную карту. Организует проведение вакцинации населения.

Требования:

Высшее образование - специалитет по специальности: "Лечебное дело" наличие сертификата или аккредитации по специальности

Условия:.

График работы - 5-ти дневная рабочая неделя.

· предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45 или частичная компенсация аренды жилья до 90% ( не более 20 000 руб.) (мера социальной поддержки, предоставляется администрация г.о. Ступино)

- доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей - ежемесячно

· помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

· возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

- возможность участия в программе "Социальная ипотека"

- возможность участия в программе "Земский доктор"

Обязанности:

• Проводить прием пациентов, направленных врачами поликлиники, обеспечивать диагностику и лечение госпитализированных.

• Оформлять медицинские карты больных дневного стационара и контролировать ведение медицинской документации медсестрой.

• Осуществлять экспертизу временной нетрудоспособности пациентов в соответствии с действующим положением о ней и своевременно направлять больных на ВК.

• Соблюдать принципы медицинской этики и деонтологии.

• Использовать в своей работе современные методы профилактики, диагностики заболеваний и лечения больных.

• Осуществлять ежедневные врачебные осмотры с целью оценки состояния здоровья пациентов и коррекция лечения.

Требования:

• Высшее медицинское образование

• Наличие действующего сертификата по специальности

Условия:

• 5-дневная рабочая неделя

• Предоставляются меры социальной поддержки:

1. помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

2. ежемесячная денежная выплата - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилья до 90% (не более 20 000 руб.) (предоставляется администрацией г.о. Ступино)

3. возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

4. возможность участия в программе "Социальная ипотека" государственной программы Московской области "Жилище"

5. доплата "Молодым специалистам" - 15 000 руб. - ежемесячно

Обязанности:

• Оказание медицинской помощи по профилю "офтальмология"

• Получает информацию о заболевании, выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

• Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

• Оформляет медицинскую документацию.

• Проводит анализ заболеваемости на своем участке и разрабатывает мероприятия по ее снижению.

• Проводит диспансеризацию и оценивает ее эффективность.

Требования:

• высшее образование: специалитет по одной из специальностей "лечебное дело" или "педиатрия".

• интернатура /ординатура по специальности "офтальмология".

• наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности "офтальмология".

Условия:

• - предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45,

• - помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

• - возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

• - возможность участия в программе "Социальная ипотека"

• - предоставляется служебное жилье

• - доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей ежемесячно

• график работы 5/2

• Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.

• Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.

• Разрабатывает план обследования пациента, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.

Требования:

• Высшее образование; наличие сертификата или аккредитации по специальности "травматология и ортопедия"

Условия:

• постоянно, место работы: поликлиника, график 5/2, травмапункт - сменный график

Меры соц.поддержки:

• ежемесячная денежная выплата - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45,

• доплата "Молодым специалистам" - 15 000 руб. - ежемесячно

• помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

• возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

• возможность участия в программе "Социальная ипотека"

Обязанности:

1. Осуществляет амбулаторный прием и посещения на дому, оказывает неотложную помощь, проводит комплекс профилактических, лечебно-диагностических и реабилитационных мероприятий.

2. Проводит анализ состояния здоровья прикрепленного контингента, профилактику заболеваний, мероприятия по укреплению здоровья населения, включая формирование здорового образа жизни, сокращение потребления алкоголя и табака, ведет учетно-отчетную медицинскую документацию.

3. Осуществляет профилактическую работу, направленную на выявление ранних и скрытых форм заболеваний, социально значимых болезней и факторов риска путем диспансеризации прикрепившегося контингента в установленном порядке, в том числе инвалидов, лиц старших возрастных групп.

Требования:

Высшее образование, сертификат специалиста по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)» или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Общая врачебная практика (семейная медицина)»

Условия:

• график работы -5/2

• предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилья до 90% (не более 20 000 руб.) (предоставляет Администрация г.о. Ступино)

• помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

• возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

• возможность участия в программе "Социальная ипотека"

• возможность участия в программе "Земский доктор"

• доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей ежемесячно

Обязанности:

• Проведение диагностических эндоскопических исследований у пациентов с заболеваниями и (или) состояниями верхнего и нижнего отдела желудочно-кишечного тракта.

• Проведение профилактических мероприятий и санитарно-просветительной работы по формированию здорового образа жизни у пациентов с патологией органов и систем, выявляемой с помощью эндоскопических методов диагностики, контроль их эффективности.

• Требования:
  
  Образование высшее профессиональное, наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности "Эндоскопия"
  
  Условия:
  

  график работы -5/2

  • предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилья до 90% (не более 20 000 руб.) (предоставляет Администрация г.о. Ступино)

  • помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

  • возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

  • возможность участия в программе "Социальная ипотека"

  • возможность участия в программе "Земский доктор"

  • доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей ежемесячно

Обязанности:

• Оказание медицинской помощи детям в амбулаторных условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения, в том числе на дому при вызове медицинского работника

Условия:

2. предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45,

3. доплата "Молодым специалистам" - 15 000 руб. - ежемесячно

4. предоставляется служебное жилье в новом доме, с возможностью приватизации жилья через 12 лет непрерывной работы в учреждении.

5. подъемные в сумме 500 тыс. рублей от администрации городского округа Ступино при переезде из другого региона РФ

6. помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

7. возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

8. возможность участия в программе "Социальная ипотека"

9. возможность участия в программе "Земский доктор" ( рабочий поселок Малино, рабочий поселок Михнево)

10. вакансии: город Ступино, рабочий поселок Малино, рабочий поселок Михнево

• Обязанности:
  
  Обеспечивает надлежащий уровень специального обследования больных, проведение обезболивания и оказание анестезиологической и реанимационной помощи больным, нуждающимся в этих мероприятиях.

  Применяет современные апробированные методы и средства диагностики и лечения острых нарушений функции жизненно важных центров, методы обезболивания.

  Назначает вид обезболивания с учетом состояния больного, особенностей оперативного вмешательства или специального метода исследования, при затруднениях выбора метода обезболивания согласовывает вопрос с заведующим анестезиолого-реанимационного отделения, а при его отсутствии - с заведующим соответствующего отделения.

  Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.
  
  Условия:

  Вакансии: отделение анестезиологии и реанимации, отделение анестезиологии-реанимации РСЦ,

  сменный график работы.

  - предоставляется мера социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45

  - помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

  - возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г. 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

  -возможность участия в программе "Социальная ипотека" государственной программы Московской области "Жилище"

  - доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей ежемесячно

  
  

Обязанности:

Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

Требования:

Высшее образование, наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности

Условия:

Работа в приемном отделении круглосуточного стационаре. Сменный график работы.

Предоставляются следующие меры социальной поддержки:

• помощь в получении мест для детей в детских учреждениях (сады, школы)

  • ежемесячная денежная выплата - компенсация аренды жилья (20 000 руб.) на основании постановления Правительства Московской области от 29.12.2021г. 1490/45, или частичная компенсация аренды жилья до 90% (не более 20 000 руб.) (предоставляется администрацией г.о. Ступино)

  • возможность получения земельного участка на основании Закона Московской области от 08.07.2021г 144/2021-03, принят постановлением Московской областной Думы от 24.06.2021 32/151-п

  • возможность участия в программе "Социальная ипотека" государственной программы Московской области "Жилище"

  • доплата молодым специалистам в размере 15 000 рублей - ежемесячно

Согласно должностной инструкции