вести кадровое делопроизводство (приемы, переводы, увольнения, премии, табели учета рабочего времени) и воинский учет, распространять информацию об открытых вакансиях (объявления в газеты, радио, на работные сайты и пр.), проводить собеседования. знание кадрового делопроизводства, процессов поиска и подбора персонала; отличные коммуникативные навыки; компьютерная грамотность: поиск, сбор и систематизация информации, уверенная работа с таблицами, текстовыми документами, электронной почтой, браузером, базовые навыки работы в 1С или похожих системах; высшее образование;
10 декабря 2024, 16:06