В магазинах «Магнит» можно выбрать точку рядом с домом и работать в команде крупной розничной сети. Опыт не обязателен: компания обучает и помогает освоиться.
Обязанности:
- Выкладывать товары на полки по стандартам магазина и следить за их внешним видом и сроками годности.
- Обслуживать покупателей на кассе, помогать им с выбором товаров и поддерживать качественный сервис.
- Устанавливать и обновлять ценники с помощью мобильного принтера.
- Собирать онлайн-заказы.
Требования:Опыт работы не требуется. Опыт продавцом, кассиром, консультантом или работником торгового зала будет преимуществом. Образование в условиях не указано.
Условия:- Полная занятость и полный рабочий день. В компании можно выбрать полную или частичную занятость; в некоторых магазинах доступны ночные смены.
- Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуск и больничный.
- Стабильная белая зарплата два раза в месяц на банковскую карту. Предусмотрены премии за результат, доплата 20% за ночные часы, оплата участия в ревизиях и подработок.
- Компания оплачивает медицинскую книжку и ежегодные медосмотры, предоставляет форменную одежду.
- Доступны карьерный рост с увеличением дохода, кэшбэк до 50% в семье магазинов «Магнит» с подпиской «Магнит Плюс Премиум», а также выплаты до 8 000 рублей за каждого оформленного друга по акции «Приведи друга».
- Сотрудники могут участвовать в конкурсах профессионального мастерства и корпоративных мероприятиях, получать новогодние подарки детям и отдыхать в санаториях. При переезде можно продолжить работу в другом городе: магазины сети есть более чем в 4 000 населённых пунктов России.
«Магнит» — крупная розничная сеть, которая развивает IT-технологии. В компании работает 21 000 сотрудников, отмеченных «Золотым значком» за стаж, а около 6 000 человек ежегодно получают эту награду за 10 лет работы.
Частые вопросыНужен ли опыт?Нет, компания обучает. Опыт на аналогичной должности будет преимуществом.
Какой график?Указан полный рабочий день. В отдельных магазинах доступны ночные смены; расписание уточняйте у работодателя.
Как оформляют сотрудника?Официально, по ТК РФ, с первого рабочего дня.