Мастер участка по ремонту кабельных линий

Обязанности:

• Руководить техническим обслуживанием, ремонтом и реконструкцией кабельных линий электропередачи.
• Определять потребность участка в материалах, оборудовании и инструментах, следить за выполнением графиков осмотров и ремонтов.
• Распределять задачи между электромонтерами-кабельщиками и контролировать соблюдение ими правил технической эксплуатации, охраны труда и пожарной безопасности, трудовой и производственной дисциплины.
• Обеспечивать технологическую последовательность работ и условия для их своевременного и качественного выполнения. Проверять результат, организовывать устранение недоделок и брака, предъявлять объекты после ремонта к сдаче, проводить опробование и вводить их в работу.
• Контролировать состояние парка приборов учета и организовывать его обслуживание, актуализировать сведения о системах учета электроэнергии, определять их годность и необходимость замены.
• Оказывать услуги по организации учета электроэнергии, организовывать технологическое присоединение к электрическим сетям района электрических сетей, выявлять безучетное и бездоговорное потребление.

Требования:

• Опыт работы от 3 лет.
• Высшее образование — бакалавриат или среднее профессиональное электротехническое образование по направлению электроэнергетики.
• Навык управления бригадой и знание нормативно-технической документации.
• Умение работать с Word, Excel и SAP.
• Знание устройств и монтажа электрооборудования 0,4/10 кВ.

Условия: Полная занятость, полный рабочий день. ПАО «РОССЕТИ СИБИРЬ» предлагает полный социальный пакет: ДМС со стоматологическим, стационарным и амбулаторно-поликлиническим обслуживанием, страхование от несчастных случаев и болезней, произошедших в рабочее время, компенсацию санаторно-курортного лечения. Предусмотрены коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование, дополнительные оплачиваемые отпуска, единовременная выплата к отпуску и надбавка за выслугу лет с первого года работы.

Также предусмотрены вознаграждения работникам, удостоенным наград, единовременное пособие при рождении ребенка, материальная помощь при регистрации брака, компенсация расходов на дошкольные учреждения для многодетных семей и на лечение семей с детьми-инвалидами. Работников поощряют к профессиональному празднику — Дню энергетика; доступны обучение, профессиональный и карьерный рост, дополнительные поощрения за результативную работу. В компании действует социальная группа, которая организует культурные и спортивные мероприятия, лечение и оздоровление.