Продавец в магазин розничной сети

В магазинах «Магнит» можно работать рядом с домом и выбрать полную или частичную занятость. Опыт не обязателен: компания обучит и поможет освоиться. Предусмотрены официальное оформление с первого рабочего дня и поддержка сотрудников.

Обязанности:

• Выкладывать товары на полки по стандартам компании.
• Следить за внешним видом продукции и сроками годности.
• Обслуживать покупателей на кассе и помогать им выбирать товары.
• Устанавливать и обновлять ценники с помощью мобильного принтера.
• Собирать онлайн-заказы.

Требования:
Опыт работы не требуется. Опыт в продажах, торговом зале или на кассе будет преимуществом. Подойдут навыки, полученные в «Перекрёстке», «Пятёрочке», «Азбуке Вкуса», «ВкусВилле», «Ленте», «Красном и Белом», «Окей», «Карусели», «Верном», «Ашане», Metro, «Магнолии» и других розничных сетях.

Условия:

• Полная занятость, полный рабочий день; в отдельных магазинах доступны ночные смены. Можно выбрать частичную занятость и совмещать работу с учёбой или другой работой.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемые отпуск и больничный.
• Стабильная белая зарплата дважды в месяц на банковскую карту.
• Медицинскую книжку и ежегодные медосмотры оплачивает компания.
• Предоставляется бесплатная форменная одежда; обучение и поддержка на всех этапах.
• Можно получить премию за результативность, доплату 20% за ночные часы, оплату участия в ревизиях и оплачиваемые подработки.
• Доступны карьерный рост с увеличением дохода, кэшбэк до 50% в магазинах «Магнит» с бесплатной подпиской «Магнит Плюс Премиум», а также выплаты до 8 000 рублей за каждого оформленного друга по акции «Приведи друга».
• Сотрудники могут участвовать в конкурсах профессионального мастерства и корпоративных мероприятиях для себя и семьи, получать новогодние подарки детям и отдыхать в санаториях.
• При переезде можно продолжить работу в другом городе, где есть магазины сети.

О компании:
«Магнит» — крупная розничная сеть: магазины компании работают более чем в 4 000 населённых пунктов России. В компании около 21 000 сотрудников со стажем от десяти лет; ежегодно примерно 6 000 работников отмечают десятилетие работы и получают «Золотой значок». Компания развивает IT-технологии.

Кому подойдёт:
Тем, кто начинает карьеру или хочет освоить торговую профессию: опыт не нужен, предусмотрено обучение. Возможность частичной занятости позволяет совмещать работу с очным обучением или другой занятостью.