Директор магазина розничной сети

Директор магазина «Магнит» отвечает за результаты торговой точки, работу команды и качество обслуживания покупателей. В компании можно развиваться и строить карьеру в крупной розничной сети.

Обязанности:

• Обеспечивать выполнение ключевых показателей магазина.
• Подбирать и формировать команду.
• Организовывать работу сотрудников и обучать персонал.
• Предлагать и внедрять улучшения в работу магазина.
• Развивать сервис и поддерживать высокий уровень обслуживания покупателей.

Требования:

• Образование не ниже среднего специального.
• Опыт работы в розничной торговле.
• Опыт управления командой от 6 месяцев.
• Базовые навыки работы на ПК и со стандартными офисными программами Word и Excel.

Опыт на аналогичной должности будет преимуществом. Рассматривается опыт руководителя, управляющего или администратора в «Пятерочке», «Красном и Белом», «Ленте», Fix Price, «Светофоре», «Ашане», «Окей», «Перекрестке» и других розничных сетях.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Полная занятость и полный рабочий день.
• Стабильная официальная зарплата два раза в месяц на банковскую карту; предусмотрена премия за результативность.
• Оплачиваемые отпуск и больничный, медицинская книжка и ежегодные медосмотры за счёт компании.
• Бесплатная форменная одежда, обучение обязанностям и поддержка на всех этапах.
• Можно дополнительно зарабатывать на участии в ревизиях и оплачиваемых подработках.
• Доступны карьерный рост с увеличением дохода и кэшбэк до 50% в магазинах «Магнит» с бесплатной подпиской «Магнит Плюс Премиум» для сотрудников.
• Сотрудники участвуют в конкурсах профессионального мастерства и корпоративных мероприятиях для них и их семей; детям дарят новогодние подарки, также есть возможность отдыхать в санаториях.
• При переезде в другой город можно продолжить работу в компании: магазины представлены более чем в 4 000 населённых пунктах России.

«Магнит» — крупная розничная сеть, в которой работают более 21 000 сотрудников со стажем, отмеченным «Золотым значком»; около 6 000 человек ежегодно получают его за 10 лет работы. Компания также развивает IT-технологии.