Заместитель директора по административно-хозяйственной части

Заместитель директора по административно-хозяйственной части — руководящая позиция в МБОУ "Колпнянский лицей": вы отвечаете за хозяйственную деятельность школы, содержание зданий и территории, работу обслуживающего персонала.

Обязанности:

• Организовывать хозяйственную деятельность школы, руководить ею и контролировать её развитие
• Следить за рациональным расходованием материалов и финансовых средств учреждения
• Расширять хозяйственную самостоятельность школы, вовремя заключать нужные договоры, привлекать дополнительные источники финансовых и материальных средств в рамках устава
• Контролировать своевременное и полное исполнение договорных обязательств и порядок оформления финансово-хозяйственных операций
• Проводить анализ, текущее и перспективное планирование деятельности учреждения
• Организовывать текущую и генеральную уборку всех помещений, текущий и капитальный ремонт зданий, коммуникаций и оборудования
• Координировать работу младшего обслуживающего персонала и разрабатывать документацию, необходимую для деятельности школы
• Руководить благоустройством, озеленением и уборкой территории
• Оснащать учебные кабинеты, мастерские, бытовые и хозяйственные помещения оборудованием и инвентарём, отвечающим нормам безопасности жизнедеятельности и стандартам охраны труда
• Соблюдать правила охраны труда и пожарной безопасности
• В пределах своих полномочий принимать меры по профилактике терроризма и экстремизма, а также по минимизации и ликвидации их последствий
• Руководить коллективом младшего обслуживающего персонала и выполнять другие задачи по поручению

Требования:

• Высшее образование — специалитет или магистратура
• Опыт работы от 3 до 6 лет
• Знание способов организации финансово-хозяйственной деятельности школы
• Знание гражданского, административного, трудового, бюджетного и налогового законодательства в части регулирования деятельности образовательных учреждений и органов управления образованием
• Основы менеджмента и управления персоналом
• Правила внутреннего трудового распорядка школы, охраны труда и пожарной безопасности
• Правила эксплуатации отопительных систем

Условия: полная занятость, полный рабочий день. Работа по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утверждённому директором школы.