Директор магазина-партнёр

Обязанности:

• Управлять магазином как бизнесом: планировать численность команды, ставить задачи сотрудникам и отвечать за финансовый результат.
• Выполнять и перевыполнять план по товарообороту, минимизировать потери.
• Вести отчётность и анализировать показатели магазина.
• Взаимодействовать с проверяющими органами и покупателями, следить за уровнем сервиса.
• Контролировать заказы, приёмку, списание и сроки годности товаров, планировать запасы и проводить инвентаризации.

Требования:

• Управленческий опыт не менее 6 месяцев; опыт в продуктовой рознице не обязателен.
• Неоконченное высшее или среднее специальное образование.
• Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.
• Готовность брать ответственность за свои решения и взвешенно относиться к риску.
• Умение расставлять приоритеты, выстраивать отношения с клиентами и партнёрские отношения, принимать решения в ситуациях неопределённости.
• Самостоятельность, инициативность; опыт работы в торговых сетях, банках, страховании или предпринимательский опыт.

Условия:

• Полная занятость, полный рабочий день. Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска.
• Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей; верхняя граница годового бонуса не установлена.
• Свобода принятия решений по основным процессам магазина.
• Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев, обучение предпринимательскому подходу к ведению бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
• Медицинская книжка за счёт компании.
• Скидки в магазинах сети и от партнёров.
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.