Электромонтёр по обслуживанию подстанции

Обязанности:

• Обслуживать оборудование ПС напряжением 110 и 150 кВ, закреплённое за соответствующей ОВБ.
• Производить оперативные переключения согласно инструкциям по производству переключений и предотвращению и ликвидации технологических нарушений.
• Подготавливать рабочие места, допускать бригады к работе, оформлять переводы и окончание работ по нарядам и распоряжениям.
• Принимать рабочие места по окончании работ с оформлением записей в соответствующих журналах.
• Чётко и своевременно выполнять оперативные команды.
• По указанию вышестоящего оперативного персонала контролировать введённые ограничения потребителей и отключения нагрузки, соблюдать регламент действий при введении ограничений.
• Снимать показания приборов учёта электроэнергии на ПС 110 кВ и выше, вести непрерывный мониторинг работы оборудования.
• Проверять работоспособность освещения.
• Поддерживать чистоту и порядок в помещениях и распределительных устройствах, участвовать в уборке с соблюдением требований ПОТЭЭ.
• Проводить обходы и осмотры оборудования, производственных помещений, ограждений, ворот и территории ПС по утверждённому графику.
• Своевременно и аккуратно оформлять записи в оперативных документах.
• Выполнять работы в соответствии с перечнем работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации.
• Содержать в порядке передаваемые по смене инвентарь, инструмент, защитные средства, запчасти и другое имущество.
• Своевременно выявлять замечания и дефекты на ПС, сообщать о них руководству ПГП и оформлять записи в журнале дефектов.

Требования:

• Профессиональное обучение: программы профессиональной подготовки рабочих по профессии электромонтёра оперативно-выездной бригады, электромонтёра по обслуживанию подстанций или электромонтёра по оперативным переключениям в электрических сетях; либо программы переподготовки по одной из этих профессий.
• Опыт работы не менее одного года по профессии электромонтёра оперативно-выездной бригады с более низким (предшествующим) разрядом при обслуживании подстанций напряжением 35–750 кВ.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00.
• Оформление по ТК РФ.
• Официальная заработная плата: оклад, ежемесячная премия по результатам работы, районный коэффициент и процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера с первого дня работы.
• Ежегодная индексация заработной платы и надбавка за выслугу лет.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня; дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы и к особо важным событиям (День знаний, рождение детей, брак и др.).
• Оплата билетов к месту отдыха один раз в 2 года и пособие к ежегодному отпуску.
• Единовременная выплата выпускникам вузов и ссузов.
• Повышение квалификации по профилю работы и целевое обучение работников и их детей.
• Санаторно-курортное лечение и детский отдых.
• Добровольное медицинское страхование и страхование от несчастных случаев.
• Помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Программы улучшения жилищных условий: компенсация найма жилья при релокации и части затрат по ипотечному кредитованию.
• Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры, новогодние подарки детям работников.