Бухгалтер

Обязанности:

• Вести бухгалтерский учёт расчётов с персоналом по оплате труда в разрезе статей бюджетной классификации.
• Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.
• Принимать и контролировать первичную документацию по заработной плате, подготавливать её к счётной обработке.
• Отражать на счетах бухгалтерского учёта операции по учёту заработной платы.
• Обеспечивать руководителей, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчётности сопоставимой и достоверной информацией по участку учёта заработной платы.
• Начислять и перечислять налоги и сборы в региональный бюджет, страховые взносы в государственные внебюджетные социальные фонды, платежи в банковские учреждения, заработную плату работников, другие выплаты и платежи; отчислять средства на материальное стимулирование работников учреждения.
• Подготавливать данные по соответствующим участкам бухгалтерского учёта для составления отчётности.
• Составлять и отправлять в контролирующие органы отчёты по заработной плате (ФНС, СФР, в том числе Росстат).
• Следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в установленном порядке для передачи в архив.
• Формировать, вести и хранить базу данных бухгалтерской информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.
• Представлять регистры бухгалтерского учёта для изъятия уполномоченными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации.
• Систематизировать и комплектовать регистры бухгалтерского учёта за отчётный период, передавать их в архив.
• Изготавливать и представлять по требованию уполномоченных органов копии регистров бухгалтерского учёта.

Требования:

• Опыт работы от 3 до 6 лет.
• Среднее профессиональное образование.
• Знание законодательных актов, постановлений, распоряжений, приказов, руководящих, методических и нормативных материалов по организации бухгалтерского учёта имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчётности; форм и методов бухгалтерского учёта в учреждении; плана и корреспонденции счетов; организации документооборота по участкам бухгалтерского учёта; методов экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности учреждения; правил эксплуатации вычислительной техники; экономики, организации труда и управления; трудового законодательства Российской Федерации; правил и норм охраны труда.

Условия:

• Полный рабочий день.
• Полная занятость.