Директор-партнёр — это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять расходами, ставить цели персоналу и влиять на их доход, а также взаимодействовать с покупателями и контролировать уровень сервиса. Сейчас в сети уже 2000 партнёров, которые увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычными директорами.
Обязанности:
- Управление магазином как бизнесом: от планирования численности команды и постановки задач до контроля финансового результата.
- Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
- Отчётность и анализ показателей магазина.
- Взаимодействие с проверяющими органами.
- Управление стандартным циклом: заказы, приёмка, списание, сроки годности, планирование запасов, инвентаризации.
Требования: управленческий опыт от 6 месяцев (из торговых сетей, банков, страхования или предпринимательский опыт), неоконченное высшее или среднее специальное образование, финансовая грамотность, понимание ключевых показателей бизнеса, готовность брать ответственность, умение расставлять приоритеты и принимать решения в неопределённости.
Условия: фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана и годовой бонус без верхней границы; свобода в принятии решений; адаптация до 6 месяцев; обучение предпринимательскому подходу; официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска; финансовая поддержка в сложных ситуациях; медкнижка за счёт компании; скидки в сети и у партнёров; телемедицина для сотрудника и семьи; подарки и компенсация отдыха для детей; сильная корпоративная культура.
* Данная вакансия улучшена с помощью ИИ-инструментов. Возможны расхождения с оригиналом.