Менеджер по персоналу в отель Форос

Менеджер по персоналу — ключевая роль в гостиничном бизнесе, обеспечивающая эффективное управление человеческими ресурсами. Мы ищем специалиста с опытом от 3 лет.


Обязанности:

• Подбор и отбор персонала, проведение собеседований, тестирование кандидатов
• Организация обучения и развития персонала, координация повышения квалификации
• Проведение оценки результатов трудовой деятельности, аттестаций, конкурсов на замещение должностей
• Участие в решениях по найму, переводу, повышению, увольнению
• Ведение кадрового делопроизводства: оформление договоров, ведение личных дел, трудовых книжек, подготовка справок
• Адаптация новичков, контроль испытательного срока
• Участие в планировании социального развития коллектива, разрешение споров и конфликтов