Директор-партнёр — руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете самостоятельно принимать решения по ассортименту, управлять расходами, ставить задачи персоналу и влиять на их доход, а также контролировать качество сервиса и взаимодействовать с покупателями. Сейчас в компании уже 2000 партнёров, которые увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычными директорами.
Обязанности:
- Управление магазином как бизнесом: от планирования численности команды и постановки задач до управления финансовым результатом.
- Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.
- Отчётность и анализ показателей магазина.
- Взаимодействие с проверяющими органами.
- Контроль заказов, приёмки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и инвентаризации.
Требования: управленческий опыт от 6 месяцев (не обязательно в рознице), финансовую грамотность, понимание ключевых бизнес-показателей, готовность брать ответственность и принимать решения в неопределённости, а также умение расставлять приоритеты. Требуется неоконченное высшее или среднее специальное образование.
Условия: фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус без верхней границы. Свобода в принятии решений по основным процессам. Адаптация до 6 месяцев, обучение предпринимательскому подходу и постоянная поддержка. Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска, финансовая поддержка в сложных ситуациях. Медицинская книжка за счёт компании, скидки в магазинах сети и у партнёров, медицинская страховка для сотрудника и семьи (телемедицина, включая узких специалистов), подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.