Старший продавец — ключевая должность для управления торговым залом и обеспечения высокого уровня обслуживания покупателей в крупнейшей розничной сети страны. Мы предлагаем стабильность, прозрачные условия оплаты труда и возможности для профессионального развития в компании с богатыми традициями и развитыми IT-технологиями.
Что мы предлагаем:Официальное трудоустройство с первого рабочего дня в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска и больничные листы. Регулярная выплата заработной платы два раза в месяц на банковскую карту. Комплексное социальное обеспечение: медицинские книжки и периодические медосмотры производятся за счет работодателя. Комфортные условия труда: бесплатная спецодежда, гибкий график с возможностью выбора ночных смен для повышения дохода, а также поддержка наставников и бесплатное обучение новым функциям работы.
Финансовые мотивы:Доход зависит от стажа и выполненных задач. Предусмотрены премии за выслугу лет, надбавки за ночные часы (увеличение на 20%), а также компенсация за участие в инвентаризациях. Для сотрудников действуют специальные условия: кэшбэк до 50% на продукцию «Магнит» при подписке «Магнит Плюс Премиум» и выплаты до 8 000 рублей по акции реферального програмумы. Доступны оплачиваемые подработки, расширяющие ежемесячный заработок, а также перспективы быстрого карьерного роста.
Обязанности:- Координация действий рядовых продавцов и контроль соблюдения стандартов сервиса.
- Обслуживание клиентов на кassaх, сбор и подготовка онлайн-заказов.
- Получение, приемка и ведение строгого учета товарных запасов.
- Контроль выкладки продукции, поддержание её товарного вида и проверка сроков годности.
- Участие в проведении плановых инвентаризаций.
Требования к кандидатам:Наличие среднего полного образования и базовых навыков работы с ПК (MS Word, Excel). Готовность к сменному графику, включая ночные часы. Ответственный подход к порученным задачам, желание помогать людям и любить свою работу. Предыдущий опыт в торговле не является обязательным, но приветствуется (опыт в сетях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное & Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Metro, Магнолия и других розничных сетях).
Корпоративная культура:Мы ценим семью сотрудников: проводятся конкурсы профессионального мастерства, организуются корпоративные мероприятия для команд и их детей, предоставляются новогодние подарки и путевки в санатории. Компания сохраняет лояльность к своим работникам даже при их переезде в другие города. В штате «Магнита» насчитывается 21 000 сотрудников с десятилетним стажем, отмеченных «Золотым значком», что подтверждает надежность и долгосрочность партнерства с каждым членом команды.