Управляющий торговой точкой Магнит

Особенности предложения: получение официального трудоустройства с первого дня работы по ТК РФ и выплаты заработной платы дважды в месяц на банковскую карту.

Комплекс социальных гарантий: обеспечение оплачиваемыми отпусками и больничными листами, компенсация медицинских осмотров и оформление медицинской книжки за счет работодателя.

Условия для персонала: предоставление бесплатной форменной одежды и прохождение обучения за счет компании.

Финансовые стимулы: начисление премий за стаж работы, оплата участия в инвентаризациях, наличие возможности выполнять оплачиваемые подработки и получения кэшбэка до 50% при покупке товаров в фирменных магазинах с использованием подписки «Магнит Плюс Премиум».

Что предстоит делать: выполнение ключевых показателей эффективности магазина, комплектование и руководство коллективом, организация учебной деятельности персонала и контроль качества обслуживания покупателей.

Кандидат обязан: иметь среднее специальное образование, подтвержденный опыт работы в сфере розничной торговли и управленческий стаж не менее полугода, а также знание базовых офисных программ (Word, Excel).