Директор магазина-партнёр в торговую сеть (Краснодар)

Директор-партнер — это руководитель с правами собственника, ориентированный на предпринимательский рост и максимизацию прибыли. В вашем ведении находится управление магазином как самостоятельным бизнесом: анализ финансовых показателей, контроль товародвижения, оптимизация расходов и выполнение планов по обороту.

Ключевые задачи:

• Управлять командой, планировать численный состав и ставить цели сотрудникам.
• Организовывать стандартный цикл работы: от приемки и контроля сроков годности до инвентаризации.
• Анализировать отчетность и взаимодействовать с проверяющими органами.
• Минимизировать потери и стремиться к перевыполнению плановых показателей.
• Поддерживать высокий уровень сервиса и выстраивать доверительные отношения с покупателями.

• Имеется опыт руководства коллективом (от 6 месяцев) из сферы услуг, торговли, финансов или страховой отрасли.
• Образование: среднее специальное или неполное высшее.
• Навыки финансовой грамотности, понимании ключевых показателей бизнеса и умении расставлять приоритеты.
• Самостоятельность, инициативность, готовность нести ответственность за решения в условиях неопределенности.

• Доход: фиксированный оклад + ежемесячная премия за выполнение плана продаж + годовой бонус со снятым лимитом сверху.
• Период адаптации в роли директора (до 6 месяцев) с обучением предпринимательским подходам и постоянной поддержкой.
• Свободу действий в принятии управленческих решений по основным процессам магазина.
• Полное социальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные, компенсация отдыха для детей и подарки.
• Медицинскую страховку (телемедицина для сотрудника и семьи), оформление медкнижки за счет фирмы, скидки в магазинах сети.
• Участие в сильной корпоративной культуре и финансовую поддержку в сложных жизненных ситуациях.