Менеджер по продаже зарплатных проектов в Ростов-на-Дону

Ожидания от кандидата: высшее образование уровня бакалавриата, стаж в банковских продажах и прямых/перекрестных продажах от 1 года. Необходим личный автомобиль и готовность к разъездному графику. Важны навыки ведения переговоров, работы с возражениями, проведения презентаций и способность эффективно справляться с множеством задач одновременно.

Ключевые задачи: разработка планов мероприятий для привлечения корпоративных клиентов на зарплатные проекты. Организация процесса продаж, поддержание клиентской политики, координация действий со смежными подразделениями банка, а также формирование отчетности и подготовка аналитических материалов.