Директор магазина-партнёр (управление бизнесом)

Директор магазина-партнёр — позиция для руководителя с предпринимательским мышлением, управляющего точкой как самостоятельным бизнесом.


Ключевые задачи:

• Полное управление операционной деятельностью магазина: от формирования запасов и контроля сроков годности до инвентаризации и анализа финансовых показателей
• Привлечение и контроль клиентов, повышение уровня сервиса
• Оптимизация расходов и перевыполнение плановых показателей по товарообороту
• Управление командой: постановка целей, планирование численности персонала, мотивация роста доходов сотрудников
• Взаимодействие с проверяющими инстанциями

• Опыт руководящей работы от 6 месяцев (подойдут кандидаты из других торговых сетей, банков или с предпринимательским бэкграундом)
• Среднее специальное или未完成шее высшее образование
• Финансовая грамотность и понимание ключевых бизнес-метрик
• Самостоятельность, инициативность и способность принимать решения в условиях неопределенности
• Опыт управления людьми (не обязательно в продуктовой рознице)

• Высокий доход: фиксированный оклад, ежемесячные премии за выполнение плана и существенный годовой бонус без верхней границы
• Широкие полномочия по управлению процессами в магазине
• Полную адаптацию до 6 месяцев и обучение бизнес-подходу к ведению дела
• Официальное трудоустройство, оплачиваемые отпуска и больничные
• ДМС с телемедициной для сотрудника и семьи, поддержку в трудных ситуациях
• Корпоративные скидки от сети и партнеров, подарки и компенсация отдыха для детей