Директор магазина-партнёр в торговую сеть

Ваша роль — управление розничным объектом как самостоятельным бизнесом. Вы обладаете правом принимать ключевые решения по ассортименту, расходам и персоналу, превращая магазин в прибыльный актив. Основная задача: перевыполнение планов по товарообороту, минимизация убытков и повышение уровня клиентского сервиса. Вы контролируете полный цикл операций: от планирования штата и инвентаризации до взаимодействия с проверочными органами. Компания насчитывает более 2000 партнеров, чей доход на треть превышает зарплату обычных директоров. Мы верим, что автономия в принятии управленческих решений напрямую влияет на финансовый успех как сотрудника, так и бизнеса.

Наши ожидания: Вы — эффективный руководитель с опытом управления командой от полугода. Желателен бэкграунд в продуктовой рознице, но мы с радостью рассмотрим кандидатов из банков, страховых компаний или предпринимателей среднего звена. Критически важно обладать финансовой грамотностью, понимать ключевые метрики бизнеса и уметь расставлять приоритеты в условиях неопределенности. Вы готовы брать ответственность за результаты своих решений и выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и коллегами. Образование: среднее специальное или неполное высшее.

Условия сотрудничества: Мы предлагаем прозрачную систему мотивации: оклад, ежемесячную премию за выполнение плана продаж и год ограниченных по верхнему порогу бонусов за превышение экономических показателей. Вы получаете свободу в организации основных процессов магазина и поддержку на этапе адаптации (до 6 месяцев). Оформление строго по ТК РФ с полным пакетом социальных гарантий: оплачиваемые отпуска и больничные, страхование жизни и здоровья, медкнижка за счет работодателя, компенсация отдыха для детей и скидки на продукцию сети. Компания обеспечивает постоянную обучающую поддержку по предпринимательским моделям ведения бизнеса и создает сильную корпоративную культуру.