Стажер ВТБ Юниор: работа с корпоративными клиентами

Стажировка для начинающих специалистов в подразделении привлечения БК открывает путь к реальной работе в Банке ВТБ.

В рамках программы предстоит взаимодействовать с юридическими лицами, изучать банковские продукты и цифровые приложения.

Основной фокус направлен на выявление потребностей малого и среднего бизнеса, презентацию оптимальных финансовых решений и ведение переговоров. Участие в достижении офисных KPI и выполнение задач от наставников обеспечат ценный опыт в продажах и клиентской работе.

К кандидатам предъявляются следующие требования:

• Статус студента или выпускника бакалавриата/специалитета (2024–2026 гг.) или магистратуры (2024–2026 гг.), а также выпускник ссуза (2024–2025 гг.)
• Профильное образование в сфере экономики, финансов, менеджмента или гуманитарных наук
• Развитые коммуникативные навыки и ориентация на интересы клиента
• Готовность полностью погружаться в корпоративный бизнес и активно общаться с людьми
• График работы — полная рабочая неделя, prioritet experience не требуется
  
  ВТБ гарантирует финансовую стабильность за счёт высокого фиксированного оклада. Лучшие участники программы имеют высокие шансы на трудоустройство: ежегодно штат пополняется более чем на 50% стажёров.
  
  Для поддержки профессионального роста доступны обучающие курсы, электронные библиотеки и лектории со спикерами. Дополнительно предоставляется социальный пакет: ДМС с стоматологией, скидки от партнёров и оформление по Трудовому кодексу РФ.