Директор по кадрам и быту в Находке (строительство)

Должностные обязанности

Организация непрерывного обучения сотрудников и планирование их профессионального роста.

Требования к кандидату

Высшее образование (бакалавриат). Глубокое знание трудового законодательства и нормативных актов в сфере социального развития. Владение экономикой, социологией и психологией труда. Знание современных теорий управления персоналом и методов его мотивации. Умение применять автоматизированные системы и современные технологии в кадровой работе. Опыт взаимодействия с государственными структурами, профсоюзами и другими организациями.

Условия

Сменный график работы. Полная занятость. Требуемый опыт: от 3 до 6 лет.