Ведущий инженер-электроник на ведущее НИП

Ведущий инженер-электроник — специалист для ключевых задач разработки и сопровождения радиоэлектронного оборудования (РЭО) в процессе испытаний и производства.

Основные задачи:

• Создание и отладка цифровой аппаратуры, узлов, блоков РЭО, включая разработку принципиальных, структурных схем и схем подключений.
• Обработка сигналов от тензо-, температурных и вибрационных датчиков для стендовых испытаний.
• Проектирование контрольно-проверочной аппаратуры и адаптация готовых инженерных решений под специфические требования задач.
• Макетирование аппаратуры, проработка решений по электромагнитной совместимости и радиоэлектронной защите.
• Контроль качества документации (ЕСКД), организация работы прикрепленных сотрудников 1–3 категории и проверка их работ.
• Проведение переговоров с поставщиками электронных компонентов и сопровождение производственных процессов.

• Образование: высшее профессиональное (специалист, магистр). Допускается бакалавриат при опыте работы от 8 лет.
• Глубокое понимание архитектуры схем, элементной базы (современной и отечественной), принципов построения аналоговых и цифровых устройств (ОУ, фильтры, транзисторы, МК).
• Владение методиками тепловых расчетов, трассировки печатных плат и защиты компонентов от внешних воздействий.
• Знание стандартов ЕСДК, методов ЭМС и РЭЗ, а также принципов построения интерфейсов UART, RS-232, RS-485, Ethernet, CAN.
• Практические навыки макетирования, SMD-сборки/демонтажа, диагностики и локализации неисправностей.
• Навыки написания конструкторской документации и проведения деловых переговоров.

• Работа в одном из лидеров научно-производственного сектора России.
• График 5/2 с 8:30 до 17:00 (гибкое начало смены).
• ДМС после завершения испытательного срока и гарантированная оплата по ТК РФ.
• Личное транспортное обеспечение (развозка от м. Комендантский проспект, ст. Старая деревня) до офиса на ул. Парашютная, 39.
• Перспективы карьерного роста, насыщенное корпоративное сообщество (спортсекции, выезды).
• Индивидуальный уровень оплаты, определяемый по результатам собеседования.