Директор-партнер магазина в Зеленогорске

Ключевые задачи:

Управлять розничной точкой как самостоятельным бизнесом: планировать штат, распределять задачи, контролировать финансовые показатели, перевыполнять план по товарообороту и минимизировать потери. Организовывать стандартные операционные процессы: принимать и контролировать заказы, приемку, списание и сроки годности товаров, формировать запасы, проводить инвентаризации. Сравнивать показатели деятельности точки, готовить отчетность, взаимодействовать с контролирующими инстанциями и поддерживать высокий уровень сервиса для покупателей.

Требования к кандидату:

Иметь опыт управления коллективом от полугода (профиль в продуктовой рознице не обязателен). Владеть основами финансовой грамотности, понимать влияние ключевых показателей на бизнес. Областвовать предпринимательским складом ума, самостоятельностью, инициативностью и умением расставлять приоритеты. Иметь среднее специальное или неоконченное высшее образование. Быть готовым самостоятельно принимать решения, брать на них ответственность и работать в условиях неопределенности.

Условия сотрудничества:

Получать фиксированный оклад, ежемесячный коэффициент за выполнение плана продаж и годовой бонус без лимита сверху за превышение экономических метрик. Работать по ТК РФ с полным социальным пакетом: оплачиваемые отпуска и больничные, ДМС с телемедициной для сотрудника и семьи, корпоративные скидки и подарки детям. Пройти адаптацию до 6 месяцев, обучение предпринимательским методам и получать постоянную поддержку. Компании оплатит медкнижку и окажет финансовую помощь в сложных жизненных ситуациях. Полномочия собственника: свобода в принятии управленческих решений.