Специалист HR с опытом от 1 года

Специалист по персоналу — ключевой участник кадровой службы, отвечающий за полный цикл взаимодействия с сотрудниками.


Наши ожидания: вы коммуникабельны, инициативны, готовы эффективно работать в режиме многозадачности и проявляете высокую трудоспособность.


В ваши задачи входит:

• Организация собеседований с соискателями на открытые позиции, проведение встреч и предоставление обратной связи кандидатам.
• Подготовка приказов, распоряжений, а также статистической и иной отчётной документации по курируемым направлениям.
• Оформление ежегодных и дополнительных оплачиваемых отпусков для работников Центра занятости.
• Ведение табеля учёта рабочего времени и своевременная передача данных в ГКУ РХ Центр бюджетного учета и отчетности.
• Осуществление воинского учета и бронирования работников запаса.
• Консультирование персонала по вопросам оформления трудовых отношений.