Главный менеджер по сопровождению зарплатных проектов

Главный менеджер по сопровождению зарплатных проектов — ответственная роль в сфере продаж и обслуживания клиентов.

Что нужно делать: достигать плановых показателей по зарплатным проектам, развивать существующие контракты и привлекать новых клиентов для обслуживания зарплатных карт. Вам предстоит презентовать услуги на предприятиях, готовить пакеты документов для заключения договоров, открывать счета и подключать дистанционное банковское обслуживание для юридических лиц. Также в зону ответственности входит консультирование бухгалтерий организаций, контроль выполнения планов дополнительными офисами и обучение их сотрудников навыкам проведения презентаций. Дополнительно планируйте и проводите мероприятия по повышению финансовой грамотности персонала.

Наши предложения: официальное трудоустройство с первого дня, стабильный ежемесячный доход, состоящий из оклада и регулярных премий. Социальный пакет включает расширенное ДМС со стоматологией, страхование жизни от несчастных случаев, консультации психолога и карьерное консультирование. Сотрудники получают доступ к корпоративной онлайн-библиотеке, скидки от партнеров, участие в спортивных и корпоративных событиях. Компания оплачивает перелеты к месту отпуска и обратно, а также обеспечивает возможности для профессионального роста и обучения.

Требования к кандидату: уверенное владение ПК, грамотная устная речь, высокая готовность к активной работе в сфере продаж и публичным выступлениям.